تشارك مراكز تسوق “مول الإمارات” و”سيتي سنتر مردف” و”سيتي سنتر ديرة” التابعة” لـماجد الفطيم” في احتفالات اليوم الوطني السعودي التاسع والثمانين، في خطوةٍ تهدف إلى تجسيد روح الإخاء، وذلك من خلال برنامج مميز يتضمن مجموعة من الأنشطة الاحتفالية خلال الفترة الممتدة من 20 إلى 23 سبتمبر الجاري.

ووجّه حسين موسى، المدير التنفيذي لـ”مول الإمارات” في ماجد الفطيم، الدعوة للمشاركة في هذه الاحتفالات قائلاً: “بالتزامن مع احتفال الشعب السعودي بحلول اليوم الوطني السعودي، تتشرف ‘ماجد الفطيم‘ بدعوة المواطنين السعوديين للاحتفال بهذه المناسبة  معنا في مراكز التسوق. بالتزامن مع هذه اللحظات المهمة في تاريخ البلاد، حرصنا على أن نعكس روح الإخاء التي يجسدها اليوم الوطني السعودي من خلال احتفالات ستشمل الأنشطة الترفيهية العربية التقليدية، والهدايا القيمة والعروض التي لا تفوّت – حصرياً لضيوفنا السعوديين”.

في مول الإمارات، سيتولى مكتب خدمة العملاء مهمة الترحيب بمواطني الممكلة العربية السعودية من خلال تقديم دفتر القسائم الذي يحتوي على مجموعة رائعة من الخصوم والعروض الترويجية في مختلف متاجر التجزئة المشاركة. بالإضافة إلى ذلك، ضيوف مركز التسوق مدعوون يومي 22 و23 سبتمبر، إلى عيش التقاليد الوطنية، من خلال الاستمتاع بعروض رقصة العيالة التي يؤديها مجموعة من الفنانين مرتدين الزي السعودي التقليدي، على إيقاع الأنغام العربية. وبهدف تجسيد روح الاتحاد الحقيقية، سيقوم العاملون في مركز التسوق بتوزيع الأوشحة والأعلام وتقديم القهوة والتمر للزوار، كرمز للوحدة بين المملكة العربية السعودية والإمارات المتحدة.

كما يمكن لزوار “مول الإمارات” أيضاً الاستفادة من عرض اليوم الوطني السعودي الرائع المقدم من قبل فندق “كمبينسكي مول الإمارات”، حيث يحصل الزوار على خصم بنسبة 15% من سعر أفضل غرفة متوفرة عند إجراء الحجز مباشرةً من الفندق، إضافة إلى تذكرتين لدخول الحديقة الثلجية في “سكي دبي”، وبوفيه فطور يومي في مطعم “أوليا”، وخصم 20% على كافة مطاعم الفندق.

وفي الوقت نفسه، سينضم “سيتي سنتر مردف”  إلى الاحتفالات من خلال اناشيد سعودية و رسائل معايدة في جميع أرجاء المول. كما سيستضيف السيتي سنتر برنامجه الخاص لأداء الأيالا في 22 سبتمبر و 23 سبتمبر تكريما لليوم الوطني.

ولتحقيق المزيد من الراحة، يمكن لزوار “مول الإمارات” و”سيتي سنتر مردف” الاستفادة من خدمة “تسوقوا براحة”، والتي تسمح للمتسوقين إيداع مشترياتهم لدى نقاط الإستلام الخاصة بالخدمة ومواصلة جولتهم داخل مركز التسوق، على أن يستلمونها من المكان الذي يقومون بتحديده داخل مركز التسوق أو في سيارتهم أو الفندق الذي يقيمون فيه من دون أي تكلفة. كما يمكن للزوار الحصول على خدمة توصيل حقائب التسوق الخاصة بهم إلى منازلهم مقابل رسوم إضافية.

أما “سيتي سنتر ديرة” فيحتفل بهذه المناسبة عبر استقبال الزبائن بالهدايا من عطر العود والقسائم المقدمة من متاجر التجزئة والقهوة احتفاءً بهم، إضافة إلى استضافة عروض رقصة العيالة، وتقام أنشطة “سيتي سنتر ديرة” الخاصة باليوم الوطني السعودي في 22 و 23 سبتمبر، على أن يستمر تقديم الهدايا مع فندق “بولمان” وفندق “ألوفت”، اللذين يقدمان للسُياح السعوديين قسائم حصرية للتمتع بهذه المناسبة المميزة، حتى تاريخ 28 سبتمبر.

“ماكدونالدز” تدعو العملاء في جميع أنحاء العالم للمشاركة وقضاء سهرة مميزة مع عودة ليلة “ماك توصيل” العالمية

تحتفل “ماكدونالدز” اليوم بالذكرى السنوية لإطلاق خدمة “ماك توصيل”، التي تتيح للعملاء الاستمتاع بوجبات ماكدونالدز المفضلة لديهم بكل راحة في منازلهم، حيث تدعو العملاء في جميع أنحاء العالم للمشاركة في الاحتفال العالمي والاستمتاع بليلة منزلية لا تنسى مع “ماك توصيل”.

وسواء أردتم السهر والاسترخاء بمفردكم على الأريكة في المنزل، أو قضاء أوقات مسلية واستضافة الأصدقاء والأحباء، فإنّ “ماك توصيل” هي الطريقة المثالية للاستمتاع بأمسية منزلية رائعة وتناول وجباتكم المفضلة من “ماكدونالدز”.

ولإضفاء مزيد من التميز على خدمة “ماك توصيل”، تقدم “ماكدونالدز الإمارات” أول تشكيلة خاصة بليلة “ماك توصيل” لأجواء فريدة وسهرات لا تنسى. ما عليكم سوى طلب وجبتكم المفضلة عبر خدمة “ماك توصيل” اليوم بين الساعة 7 مساءً و3 فجراً بالتوقيت المحلي لفرصة الحصول على هدية مميزة من تشكيلة “ليلة ماك توصيل”. وستوزع هذه الهدايا بشكل عشوائي على العملاء، حيث سيحصل غالبيتهم على غرض واحد من تشكيلة “ليلة ماك توصيل” لجعل أمسيتهم أكثر راحة واسترخاء، بينما سيحصل آخرون على تذكرة يوم كامل لدخول منتزه واحد في دبي باركس آند ريزورتس، أو قسيمة طعام مجانية، ويستمر العرض حتى نفاذ الكمية.

ما هي مجموعة ليلة “ماك توصيل”؟

نقدم هذا العام أول تشكيلة من الإكسسوارات والملابس المناسبة للسهرات المنزلية لجعل أمسيتكم مع “ماك توصيل” أكثر راحة واسترخاء. إنها مجموعة فريدة من الأغراض المريحة التي تشمل الملابس والجوارب والشباشب والألعاب وغيرها.

كيف يمكنني الحصول على منتج من مجموعة ليلة “ماك توصيل”؟

اليلة، بين الساعة 7 مساءً و3 فجراً، يمكنكم الطلب عبر خدمة “ماك توصيل” باستخدام تطبيق McDelivery UAE أو الموقع الإلكترونيmcdelivery.ae ، أو الاتصال بمركز العملاء على الرقم 600588885، أو من خلال تطبيقات ديليفرو، وطلبات، وأوبر إيتس، وزوماتو، وستصلكم هدية مفاجأة مع طلبكم. قد تكون المفاجأة غرضًا من  مجموعة ليلة ماك توصيل المحدودة الإصدار الخاصة بهذه المناسبة أو قسيمة طعام مجانية أو تذكرة يوم كامل لدخول منتزه واحد ضمن “دبي باركس آند ريزورتس”.

حظيت تجربة حكومة دولة الإمارات الريادية في إدارة الأجندة الوطنية والنتائج المتميزة التي حققتها في مجالات التنمية الاقتصادية والاجتماعية والبشرية الشاملة، بإشادة كبيرة خلال أعمال مؤتمر التنمية الاقتصادية والاجتماعية – أوزبكستان 2030، الذي عقد في العاصمة الأوزبكية طشقند، بمشاركة إقليمية ودولية لمنظمات دولية ومؤسسات اقتصادية ومراكز أبحاث ودراسات متخصصة، وبحث سبل تسريع وتيرة التنمية في أوزبكستان خلال العقد المقبل.

وقدم الوفد الحكومي الإماراتي المشارك في المؤتمر أمام مسؤولين من حكومة جمهورية أوزبكستان والأمم المتحدة والبنك الدولي وبرنامج الأمم المتحدة الإنمائي وبنك التنمية الآسيوي، نموذج عمل حكومة دولة الإمارات في إعداد ومتابعة وإدارة الأجندة الوطنية لرؤية الإمارات 2021، والإنجازات النوعية التي حققتها الدولة في تعزيز تنافسية الاقتصاد وتمكين بيئة الأعمال الجاذبة للاستثمار والارتقاء بجودة البنية التحتية، ورفع مستوى الخدمات التعليمية والصحية وتحقيق التلاحم الأسري والمجتمعي وتعزيز مستويات السعادة وجودة الحياة.

ممكنات التنمية

وأكدت مريم الحمادي مساعد المدير العام للأداء والتميز الحكومي في مكتب رئاسة مجلس الوزراء بوزارة شؤون مجلس الوزراء والمستقبل، أن حكومة دولة الإمارات حريصة على مشاركة تجاربها في التطوير الحكومي، وفي مجال تعزيز التنمية الشاملة، التي تتكامل فيها أدوار القطاعين الحكومي والخاص، وتؤدي فيها الحكومة دور الممكّن للقطاعات التنموية من خلال توفير بنى تحتية حاضنة للابتكار تتبنى استشراف المستقبل في القطاعات الحيوية، وتوطّن اقتصاد المعرفة وترتقي برأس المال البشري.

وقالت الحمادي إن فريق عمل حكومة دولة الإمارات استعرض تجربة الدولة الريادية في تطوير وإدارة الأجندة الوطنية لرؤية الإمارات 2021، ومنهجية دولة الإمارات بالتركيز على تحويل الرؤى المستقبلية إلى أهداف طموحة ترتبط بمنظومة متكاملة من مؤشرات الأداء والمبادرات النوعية بما ينعكس إيجاباً على مختلف القطاعات ويحقق الرؤى الاستراتيجية الطموحة التي وضعتها حكومة الإمارات وصولاً إلى مئوية الإمارات 2071.

بحث الخطط التنموية لحكومة أوزبكستان

وشهد المؤتمر الذي تم تنظيمه على مدى يومين عقد حلقات نقاشية موسعة بمشاركة أكثر من 50 خبيرا من المنظمات الدولية والوزارات والجهات الحكومية والمراكز البحثية المتخصصة تم خلالها استعراض ومناقشة ملاحظات الخبراء وأوجه تطوير خطة التنمية الاجتماعية والاقتصادية لجمهورية أوزبكستان 2030.

وعقد فريق عمل حكومة دولة الإمارات ورشة عمل مكثفة استهدفت الموظفين الشباب في مختلف الوزارات والمؤسسات والمراكز البحثية في الحكومة الأوزبكية، هدفت لنقل المعارف والخبرات في مجال تطوير وقياس مؤشرات الأداء وآليات الحوكمة والتنفيذ والمتابعة.

شراكة شاملة

وتشمل الشراكة بين الحكومة الإماراتية والأوزبكية مجالات عدة تغطي جوانب تبادل المعرفة والاستفادة من الخبرات والنماذج التطويرية في العمل الحكومي، إلى جانب تطبيق أفضل الممارسات في الخدمات الحكومية والخدمات الذكية والأداء المؤسسي والابتكار والتميز، وبناء القيادات والقدرات.

كما تغطي الشراكة تشكيل مجموعات عمل وخبراء لدعم المبادرات المختلفة والمشروعات المشتركة في مجالات المسرعات الحكومية، والجودة الحكومية، والخدمات الحكومية، والتطبيقات الذكية الحكومية، والاستراتيجية والخطط الوطنية، والأداء الحكومي، والابتكار الحكومي، وبرامج القيادات، والبرمجة، ومستقبل التعليم والاقتصاد، والتنافسية العالمية وسهولة ممارسة الأعمال وغيرها من القطاعات الحيوية.

• تحويل التصفيات النهائية لبرنامج تحدي القراءة العربي إلى برنامج تلفزيوني من فئة برامج الواقع يظهر القدرات المعرفية الكبيرة للطلاب ويصنع منهم نماذج شبابية ملهمة في الوطن العربي
• 16 بطلاً عربياً يخوضون سلسلة من التحديات والاختبارات أمام لجنة التحكيم وملايين الناس في كل أنحاء الوطن العربي
• بطل التحدي على مستوى العالم العربي يفوز بجائزة نصف مليون درهم إماراتي من أصل 11 مليون درهم القيمة الكلية لجوائز تحدي القراءة العربي
• استحداث دار لتحدي القراءة العربي لإجراء التحديات والمنافسات في جوٍ عائلي مترابط
• التصور العام للبرنامج وضعته شركة FremantelMedia الرائدة في ابتكار برامج الواقع والمواهب مثل Arab Idol وX Factor وArabs Got Talent
• أكثر من 13.5 مليون طالب وطالبة من 49 دولة شاركوا في تحدي القراءة العربي في دورته الرابعة
• 33 مليون طالب وطالبة شاركوا في تحدي القراءة العربي منذ إطلاقه قبل أربع سنوات
• سعيد العطر: برنامج تحدي القراءة العربي يشكل قيمةً مضافةً للشاشة العربية كونه يحتفي بأبطال اعتدنا أن يكونوا خلف أبواب مغلقة يقرأون ويذاكرون ولا يملكون صفات النجومية بالمعنى التقليدي.. هؤلاء هم نجوم العرب وهم أبطال العرب
• سعيد العطر: الهدف من البرنامج هو تحويل تحدي القراءة العربي إلى ظاهرة محفزة بحيث تلهم كافة أبناء الوطن العربي أينما كانوا للانخراط في هذا الحراك المعرفي الراقي من خلال معايشة تجربة تنافسية ممتعة وخلاقة الكل فيها رابح
• علي جابر: رؤية مجموعة MBC تتوافق مع رؤية مؤسسة مبادرات محمد بن راشد آل مكتوم العالمية حول العديد من المبادرات العربية الكبرى الرامية إلى نشر الأمل في العالم العربي.
• منى الكندي: على مدى ثمانية أسابيع سيعيش ملايين العرب لحظات فرح وفخر وهم يتابعون نماذج من أجيال المستقبل التي سترفع لواء المعرفة واللغة العربية عالياً تخوض تحدياً هو الأجمل والأرقى

كشفت مؤسسة مبادرات محمد بن راشد آل مكتوم العالمية عن إطلاق برنامج تلفزيوني عربي ضخم تحت مسمى “برنامج تحدي القراءة العربي”، تُبثّ أولى حلقاته يوم الجمعة 27 سبتمبر القادم على قناة MBC1، بحيث سيتم نقل التصفيات النهائية، على مستوى أوائل تحدي القراءة العربي في أوطانهم، من خلال برنامج تلفزيوني تثقيفي شيق، يستمر على مدار 8 أسابيع ويخوض فيه أبطال التحدي عدة منافسات وتحديات معرفية وشخصية، تسلط الضوء على قدراتهم وتقدمهم نجوماً ونماذج شبابية ملهمة في الوطن العربي، وتختبر حجم الاستفادة من قراءاتهم على مدار العام، وكيفية تطويع تجربتهم القرائية واستغلالها في تجربتهم الحياتية وتطوير قدرتهم على التحليل والتفكير.

جاء ذلك خلال اللقاء الإعلامي الذي عقدته المؤسسة داخل “دار تحدي القراءة العربي” والذي كشف عن تفاصيل الدورة الرابعة من تحدي القراءة العربي، المسابقة المعرفية الأكبر عربياً لغرس ثقافة القراءة لدى الشباب، والمندرجة تحت مظلة مؤسسة مبادرات محمد بن راشد آل مكتوم العالمية.

وكانت مؤسسة مبادرات محمد بن راشد آل مكتوم العالمية قد استحدثت داراً تحت مسمى “دار تحدي القراءة العربي”، حيث يجتمع فيه أبطال تحدي القراءة العربي الـ 16 يومياً لممارسة مختلف الأنشطة التثقيفية والتواصلية والترفيهية، والخضوع للاختبارات التخصصية على يد لجنة تحكيم خاصة.

برنامج تشويقي

وكانت مؤسسة مبادرات محمد بن راشد آل مكتوم العالمية، قررت تحويل التصفيات النهائية الخاصة باختيار بطل تحدي القراءة العربي، في دورته الرابعة، إلى برنامج تلفزيوني تشويقي وتثقيفي في الوقت نفسه، بصيغة شبيهة بتلفزيون الواقع في تجربة هي الأولى من نوعها، يُبث على مدى ثماني حلقات، بواقع حلقة أسبوعياً؛ بحيث يتسنى للجمهور متابعة أداء الطلبة الـ16، المتوجين أوائل تحدي القراءة العربي على مستوى أوطانهم، من خلال سلسلة من التحديات والاختبارات التي يخوضونها والتي تم تصميمها وفق معايير وآليات علمية وتربوية وشخصية/سلوكية، تهدف لقياس تطورهم التدريجي، خاصة لجهة قدراتهم على استعراض قراءاتهم المتنوعة أو التعبير عن أفكارهم وآرائهم إزاء تجارب معرفية بعينها. وسوف يرافق أبطال التحدي موجهون مختصون لتحضيريهم للمهام الموكلة إليهم قبل مثولهم أمام لجنة التحكيم.

ومع نهاية متابعة ثمانية أسابيع من التنافس الممتع والخلاق، نشهد تتويج بطل تحدي القراءة العربي على مستوى الوطن العربي بجائزة تصل إلى نصف مليون درهم إماراتي وذلك بعد سطوع أسماء شابة في سماء القراءة واللغة العربية.

في هذا الخصوص أكد سعيد العطر، الأمين العام المساعد لمبادرات محمد بن راشد آل مكتوم العالمية بالقول: “بعد أربع سنوات تحول فيها تحدي القراءة العربي إلى ظاهرة قرائية واسعة الانتشار، ارتأينا أن نفتح أبواب التحدي للجمهور العربي كي يرافقوا أبناءهم وبناتهم رحلة التحدي خطوة بخطوة ومرحلة بمرحلة حتى لحظة التتويج، من خلال برنامج تلفزيوني يشكل تجربة غير مسبوقة تجمع بين الترفيه والفائدة”.

وأضاف: “برنامج تحدي القراءة العربي يشكل قيمةً مضافةً للشاشة العربية كونه يحتفي بأبطال اعتدنا أن يكونوا خلف أبواب مغلقة يقرأون ويذاكرون ولا يملكون صفات النجومية بالمعنى التقليدي”، لافتة: “هؤلاء هم نجوم العرب وهم أبطال العرب وبرنامج تحدي القراءة العربي يقدمهم للعالم العربي بكل فخر واعتزاز”.

ولفت العطر إلى أن “الهدف من البرنامج هو تحويل تحدي القراءة العربي إلى ظاهرة محفزة بحيث تلهم كافة أبناء الوطن العربي، أينما كانوا، للانخراط في هذا الحراك المعرفي الراقي من خلال معايشة تجربة تنافسية ممتعة وخلاقة الكل فيها رابح”.

في سياق متصل، قالت منى الكندي أمين عام تحدي القراءة العربي: “على مدى ثمانية أسابيع سيعيش ملايين العرب لحظات فرح وفخر وهم يتابعون نماذج من أجيال المستقبل التي سترفع لواء المعرفة واللغة العربية عالياً تخوض تحدياً هو الأجمل والأرقى”.

وتطرقت الكندي إلى معايير التحكيم قائلة: “حرصت لجنة التحكيم ومبادرات محمد بن راشد آل مكتوم العالمية على اعتماد أدوات ومعايير تقييمية دقيقة، تربوياً ومعرفياً، إلى جانب تقييم الشخصية، وذلك للوقوف على المستوى المعرفي للأبطال المتنافسين من خلال قراءاتهم وإبداعهم، وتمتعهم بسرعة البديهة وسلامة اللغة وسلاستها، وتحليهم بروح العمل الجماعي، وقدرتهم على تطوير فكر نقدي وتحليلي وامتلاك أدوات تعبيرية خلاقة في مواقف متنوعة”.

رؤية مشتركة

من جانبه، قال علي جابر، مدير عام القنوات في مجموعة MBC، إن “رؤية مجموعة MBC تتوافق مع رؤية مؤسسة مبادرات محمد بن راشد آل مكتوم العالمية حول العديد من المبادرات والمشاريع العربية الكبرى والرامية إلى نشر الأمل في العالم العربي، لافتاً إلى أن “الأهداف التي يتبناها مشروع تحدي القراءة العربي تصب في صلب أهداف مجموعة MBC لجهة دعم ثقافة الأمل والتغيير الإيجابي في الوطن العربي”. ويشير إلى أن “البرنامج التلفزيوني الجديد “تحدي القراءة العربي”، الذي يعد الأول من نوعه في العالم، هو ثمرة تعاون جديدة، تضاف إلى جهود التعاون والشراكة المستمرة بين الجهتين”.

وأوضح أن “البرنامج يعرض ضمن حلقات مسجلة، يخوض خلالها الطلبة تصفيات عدة قبيل اجتياز خمسة متسابقين إلى التصفية النهائية التي ستكون ضمن الحفل الختامي لتحدي القراءة العربي الذي سيُبث على الهواء مباشرة، ويختتم موسم تحدي القراءة الرابع من خلال تتويج البطل في الحلقة الأخيرة”. وكشف أن “أولى حلقات برنامج تحدي القراءة العربي تُعرض يوم الجمعة الموافق 27 سبتمبر الجاري، ويستمر عرضه أسبوعياً على MBC1”. وأضاف أن برنامج تحدي القراءة العربي هو ثمرة خبرات وجهود شركة FremantelMedia  الشركة العالمية المعروفة بوضع تصور مجموعة من أضخم برامج تلفزيون الواقع والمواهب العالمية منهاIDOL، وThe X Factor، و Got Talent وغيرها. وأردف جابر قائلاً: “نحن واثقون من الأثر الإيجابي الذي سيتركه البرنامج داخل كل بيت عربي، خصوصاً أن الثقافة والقراءة تصل إليهم بشكل جديد بعيد كل البعد عن كل ما عرفته الشاشات العربية مسبقاً، وبتقنيات إنتاج وتصوير عالية جداً”.

جولة في الدار

إلى جانب الإعلان عن تفاصيل البرنامج التلفزيوني والتغييرات التي طالت تحدي القراءة العربي، شهد اللقاء الإعلامي أيضاً كشف النقاب عن اسم مقدمة البرنامج؛ وهي شهد بلان الوجه الإعلامي الشاب المعروف على قنوات MBC.

واصطحب فريق تحدي القراءة العربي الإعلاميين في جولة شملت مرافق وأقسام “دار تحدي القراءة العربي”، التي تجري فيها تصوير مختلف التحديات والمنافسات التي يخوضها الطلبة، إلى جانب أنشطة تثقيفية وترفيهية أخرى. وتسنى للإعلاميين أيضاً التعرف على أبطال التحدي المشاركين في البرنامج، الذين عبروا عن سعادتهم كونهم جزءاً من هذه التجربة الفريدة من نوعها، حيث بلغ نهائيات التحدي 16 طالباً وطالبة، هم: مزنة نجيب دولة الإمارات العربية المتحدة) أم النصري مامين (الجمهورية الإسلامية الموريتانية)، وآية نور الدين (الجمهورية التونسية)، ونعيمة كبير (الجمهورية الجزائرية)، وهديل أنور الزبير (الجمهورية السودانية)، وشيماء قحطان أحمد قزاقزة (المملكة الأردنية الهاشمية)، وفهد شجاع الحابوط وجمانة سعيد المالكي (المملكة العربية السعودية)، وفاطمة الزهراء (المملكة المغربية)، ورنيم سمير حمودة – وزارة التربية، والشيماء علي بسيوني – الأزهر الشريف (جمهورية مصر العربية)، وعبدالعزيز الخالدي (دولة الكويت)، وسمية بنت سامي المفرجية (سلطنة عمان)، وعمر المعايطة (دولة فلسطين)، وبشرى عبدالمجيد أسيري (مملكة البحرين)، ولبنى حميدة جمال ناصر (الجمهورية اللبنانية).

أهداف البرنامج

ويهدف برنامج تحدي القراءة العربي التلفزيوني إلى تسليط الضوء على نماذج شبابية عربية ملهمة لديها شغف بالقراءة وبناء وعي معرفي تستحق الاحتفاء بها في بلدانها وبين أبناء جيلها، وإبراز قصص النجاح والإصرار عند أوائل تحدي القراءة العربي على مستوى الوطن العربي الذين استطاعوا التفوق على ملايين الطلبة، من خلال تنوع وعمق القراءة، رافعين راية البطولة على مستوى أوطانهم. كما يهدف إلى تحفيز الأجيال الشابة للتواصل مع لغتهم من خلال تقديم نماذج تشبههم، وتقديم اللغة العربية كلغة حية مواكبة للأجيال والعصر، بالإضافة إلى تقديم القراءة والمعرفة في إطار جديد ممتع ومفيد في الوقت ذاته.

وسوف يركز البرنامج على إبراز الأثر الإيجابي الذي يمكن للقراءة أن تتركه في بناء شخصيات النشء في الوطن العربي وتشكيل وعيهم. كما سينقل البرنامج بالصوت والصورة لملايين المشاهدين العرب حول العالم مجريات الأمور في دار تحدي القراءة العربي حيث تجرى المنافسات، كي يطلعوا عن قرب على آلية التحكيم والتقييم والاختيار، قبل أن يتم تتويج بطل تحدي القراءة العربي على مستوى العالم العربي في حلقة عبر البث المباشر ليفوز بالجائزة التحفيزية الكبرى البالغة نصف مليون درهم إماراتي، وهي جزء من القيمة الإجمالية لجوائز التحدي البالغة 11مليون درهم إماراتي، والتي تشمل جائزة المدرسة المتميزة وجائزة المشرف المتميز.

تحدي القراءة العربي

شهد تحدي القراءة العربي في دورته الرابعة مشاركة قياسية بلغت أكثر من 13.5 مليون طالب وطالبة من 49 دولة وأكثر من 62 ألف مدرسة، تحت إشراف 113 ألف مدرس ومدرسة، علماً بأن التحدي منذ إطلاقه قبل أربع سنوات استقطب أكثر من 33 مليون طالب وطالبة ضمن ظاهرة متنامية ساهمت في خلق حراك شبابي معرفي على مستوى المنظومة التعليمية في عدد كبير من الدول العربية وسط دعم أسري ومجتمعي لافت.

وكان صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، رعاه الله، قد أطلق تحدي القراءة العربي عام 2015، كأكبر مسابقة معرفية من نوعها لترسيخ ثقافة القراءة لدى النشء،  والارتقاء بمكانة اللغة العربية، وإعادة الاعتبار لها كلغة فكر قادرة على استيعاب كل أنواع المعارف ومواكبة علوم العصر الحديث، وبناء جيل يعانق ثقافة الإبداع والتميز في كافة المجالات، بالإضافة إلى صقل شخصية الشباب العربي وبناء الوعي وتوسيع الأفق المعرفي لديهم، وتعزيز شعورهم بالانتماء للهوية العربية، وكذلك السعي إلى إرساء قيم حضارية وإنسانية وسط الشباب العربي، وتعزيز ثقافة الحوار والتلاقي الفكري والتسامح من خلال القراءة.

وشارك في الدورة الأولى من التحدي أكثر من 3.5 ملايين طالب من مختلف أنحاء العالم العربي، وتضاعف الرقم ليتجاوز 7.4 ملايين في الدورة الثانية، وتخطى في دورة العام الماضي حاجز 10 ملايين طالب من 44 دولة عربية وأجنبية بعد تحويل التحدي إلى العالمية، وفتح باب المشاركة رسمياً للطلبة العرب المقيمين خارج الوطن العربي.

• النسخة الأولى من المؤتمر تمنح الوفود المشاركة فرصة التباحث في واقع سوق الحديد والصلب إقليميا وعالمياً
• حديد الإمارات تُشارك في المؤتمر المنعقد في الرياض من 16 ولغاية 18 سبتمبر 2019 بصفة الراعي الروديومي

 أكد المهندس سعيد غمران الرميثي الرئيس التنفيذي لشركة حديد الإمارات، أكبر مصنّع متكامل للحديد في دولة الإمارات العربية المتحدة والتابعة للشركة القابضة العامة (صناعات)، على الدور المحوري الذي تلعبه دول مجلس التعاون الخليجي في قطاع الحديد والصلب، فضلاً عن طرحه للتحديات والفرص التي يتميّز بها القطاع بوجه عام. جاء ذلك خلال مشاركته في الجلسة الحوارية الثانية التي أقيمت تحت عنوان “التوقعات المستقبلية لقطاع الحديد والصلب في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا”، وذلك ضمن فعاليات المؤتمر السعودي الدولي الأول للحديد والصلب المنعقد في مدينة الرياض بالمملكة العربية السعودية.

ويجمع المؤتمر، الذي ينعقد بين 16 و18 سبتمبر الجاري، أخصائيين من دول مجلس التعاون الخليجي للتباحث في واقع سوق الصلب الإقليمية، وتشارك “حديد الإمارات” في المؤتمر بصفتها الراعي الروديومي، مؤكدةً بذلك على التزامها بدعم جلسات النقاش الإقليمية، وتبادل المعرفة، حول أحدث التطورات في قطاع الحديد والصلب في المنطقة. ويُركّز المؤتمر على الآفاق الحالية لسوق الحديد والصلب الإقليمي، وواقع الرسوم الحمائية على مستوى العالم، إلى جانب تناوله للفرص المتوفرة في السوق، وبخاصةً في قطاع الإنشاءات.

وقال المهندس سعيد غمران الرميثي، الرئيس التنفيذي لشركة “حديد الإمارات” في كلمته: “يتوجب على منتجي الحديد والصلب في دول مجلس التعاون الخليجي التركيز على الصناعات التحويلية، بالنظر إلى النمو المستمر للقطاع الصناعي خلال السنوات المقبلة”.

وأوضح الرميثي: “إن هذا الأمر يفيد بضرورة العمل على تغيير توجهات القطاع حالياً في دول مجلس التعاون الخليجي، والمتمثلة في التركيز على قطاع البناء، فنحن بحاجة إلى إتاحة الفرصة للصناعات التحويلية من أجل تحفيز الطلب على الصلب في المنطقة، وهو ما نجحت حكومات دول التعاون في دعمه عبر توفير البنية التحتية المناسبة، سواء من حيث إطلاق وتخصيص المناطق الصناعية أو الاستثمار في قطاع النقل إلى جانب إقرار القوانين والتشريعات، التي تدعم التوجه العام نحو تبني نهج الصناعات التحويلية”.

وأضاف الرميثي: “على منتجي الحديد والصلب بدول مجلس التعاون الخليجي، التركيز على تحسين عملية سلسلة التوريد، وتخفيض تكاليف التشغيل، وتحسين خدمة العملاء من أجل التغلب على تحديات السوق التي تشهد تنامي الممارسات الحمائية على مستوى العالم، وارتفاع أسعارالمواد الخام وإنخفاض الطلب فضلا عن إنخفاض أسعار المنتجات النهائية. لذا، فإنه من المهم للغاية أن نناقش مع الحضور والمتخصصين الفرص المتاحة في قطاع الحديد والصلب لتخفيف الأضرار الناجمة عن هذه التحديات”.

واختتم سعادته قائلاً: “نجحنا في “حديد الإمارات” بتطوير قدراتنا الإنتاجية بشكلٍ كبير، ما مكننا من إنتاج الصلب بكفاءة أعلى وإعادة تدوير مخلفات المنتجات الثانوية بفاعلية. ونتطلع خلال مشاركتنا في المؤتمر السعودي الدولي الأول للحديد والصلب للتباحث مع شركائنا في سوق الصلب الإقليمية حول الابتكارات وأفضل الممارسات في ميدان تطبيق التقنيات الجديدة”.

يُشار إلى أنّ شركة “حديد الإمارات” تستعرض باقتها الفريدة من المنتجات أمام المشاركين في المؤتمر من دول مجلس التعاون الخليجي، وتستغل فرصة مشاركتها لتتواصل مع العملاء والتعرف على متطلباتهم، فضلاً عن التباحث مع شركائها في واقع القطاع الإقليمي، وتبادل أفضل الممارسات والمعارف في ميادين الإنتاج والسلامة والاستدامة.

تم تكريم axs، منصة الخدمات الذكية التابعة لمجموعة تيكوم، عن فئة  “أفضل خدمة ذكية” ضمن جوائز  “أسبوع تجربة العملاء في الشرق الأوسط” للعام 2019 والتي تهدف إلى تكريم المؤسسات التي تقدم تجارب مميزة للعملاء ضمن فئات متعددة. وجاء تكريم منصة axs تقديراً لمنهج عملها المتقدم والذي يجمع على نحو سلس بين الحلول الرقمية وتقديم تجربة تلبي المتطلبات المتنوعة للعملاء.

وجاء تكريم axs على خلفية إنجازها في تطبيق حلول الأتمتة الذكية للخدمات التي تقدمها للمتعاملين وبالأخص خدمة تجديد التراخيص، والتي طورت لتصبح خدمة فورية عبر منصة رقمية في متناول ما يزيد عن 5600 شركة تعمل في مختلف مجمعات تيكوم مثل مدينة دبي للإنترنت ومدينة دبي للإعلام، ما نتج عنه تحسين سهولة ممارسة الأعمال في دبي وزيادة رضا المتعاملين وإسعادهم.

خلال الحدث، ناقش الدكتور أيوب كاظم، مدير عام منصة axs عبر كلمته التي حملت عنوان “نهج مبتكر لدمج الخدمات الحكومية وخدمات الأعمال عبر الأتمتة”، أبرز ملامح مسيرة axs في تقديم خدماتها لـشركاء الأعمال ضمن المجمعات التابعة لمجموعة تيكوم، والتي توظف  أكثر من 90 ألف شخص يعملون في مدينة دبي للإنترنت ومدينة دبي للتعهيد ومدينة دبي للإعلام ومدينة دبي للاستديوهات ومدينة دبي للإنتاج ومجمع دبي للمعرفة ومدينة دبي الأكاديمية العالمية ومجمع دبي للعلوم ومدينة دبي الصناعية وحيّ دبي للتصميم.

كما استعرض د. كاظم أثر التحول الرقمي في إثراء تجربة العملاء وتحقيق مستويات عالية من الكفاءة عبر العمليات كافة التي تديرها منصة axs والتي تشمل خدمات الشركات مثل إدارة عمليات التأجير، وتسجيل التراخيص، ورعاية العملاء، بالإضافة إلى الخدمات الحكومية المتعلقة بالتأشيرات، والهوية، والخدمات الصحية، وشهادات عدم الممانعة، والجمارك، والخدمات البريدية وغيرها.

وأشار الدكتور أيوب كاظم إلى أن axs تمكنت من تسجيل معدل رضا عملاء بلغ 80%، وذلك خصوصاً بفضل تقنيات حديثة وظفتها، ما مكنها من التعامل مع حوالى 200 ألف مكالمة تلفونية، و250 تعميما، و50 ألف بريد الكتروني، و60,000 رسالة نصية، بينما بلغ متوسط الوقت اللازم للإجابة على التساؤلات 30 ثانية، وبوقت أقصى بلغ دقيقة ونصف. واليوم، وبفضل الاستثمار في أحدث الحلول التقنية، استطاعت axs توفير أكثر من 10 مليون ورقة في العام الواحد كانت تهدر في إجراء المعاملات، وتوفير أكثر من 40% من الكلفة التشغيلية.

ولفت إلى أن مواصلة axs تطوير وتحديث أنظمتها إنما تعكس إيمان مجموعة تيكوم بأن المنافسة العالمية اليوم تتمحور حول تعزيز تجربة العملاء وتحسينها باستمرار بما يحقق رؤية صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، رعاه الله، في أن يتلقى كل متعامل مع أي دائرة حكومية أو خاصة أعلى مستوى من الخدمة بما يحقق مستويات غير مسبوقة من سعادة المتعاملين.

ويأتي هذا الإنجاز ليضاف إلى سلسلة التكريمات التي حصدتها axs منذ إنشائها في العام 2014 ومن أبرزها جوائز فئتي “الخدمات الحكومية” و”مراكز الاتصال” في دورة عام 2018 الذي شهد كذلك فوز المنصة بجائزة “أفضل الخدمات الحكومية” ضمن جوائز التميز في الأعمال الدولية في عام 2017.

وعن تكريم منصة axs بالجائزة، علّق الدكتور أيوب كاظم بقوله: “يمثل هذا التكريم تتويجاً لجهودنا المتواصلة في مجموعة تيكوم و axs خاصة خلال الأعوام الماضية لتطوير حلول جديدة تلبي المتطلبات شركاء الأعمال والأفراد العاملين في مختلف مجمعاتنا. ونتطلع قدماً إلى مواصلة التزامنا بإثراء تجربة العملاء من خلال الاستمرار في تطوير خدمات رقمية متكاملة تزيد سهولة ممارسة الأعمال تماشياً مع رسالة دولة الإمارات في تعزيز التنافسية”.

وتم تنظيم الجوائز بالشراكة مع CX Network، التابعة للجهة المنظمة للحدث وتضم المنصة أكثر من 22 ألف عضو ما يجعلها أكبر تجمع متخصص يتناول تجربة العملاء في العالم.

أصدر مركز تحكيم سوق أبوظبي العالمي- المنشأة المختصة بإجراءات الاستماع والتحكيم والمجهزة بأحدث التقنيات في قلب الشرق الأوسط وشمال إفريقيا- دليل إرشادي يضم مجموعة من المبادئ التوجيهية الخاصة بالتحكيم، والتي تضمن للأطراف المعنية المزيد من الثقة والكفاءة في عملية التحكيم، ويأتي هذا الدليل الجديد في إطار التزام مركز تحكيم سوق أبوظبي العالمي المستمر بالارتقاء بممارسات ومعايير التحكيم العالمية.

تجدر الإشارة إلى أنه تم تطوير هذا الدليل الإرشادي بعد مشاورات مكثفة مع المختصين من مجتمع فض النزاعات، بما في ذلك كبار المستشارين في أبوظبي، وعدد من شركات المحاماة المحلية والدولية والمحكمين. ويهدف هذا الدليل الإرشادي لضمان العدالة والمساواة واتباع الإجراءات القانونية بما يلبي احتياجات المستخدمين ومصالحهم الأساسية المرتبطة بعملية التحكيم.

يتوفر هذا الدليل لكافة الأطراف ويمكن تطبيق مبادئه التوجيهية في أي مرحلة من مراحل التحكيم. وينقسم إلى “وحدات”، تتناول كل منها جوانب معينة من عملية التحكيم من خلال طرح مجموعة من الإجراءات الواضحة، مما يوفر للمختصين الأدوات اللازمة للتحكم بشكل أفضل في الوقت وتكاليف الإجراءات.

كما يمكن استخدام الدليل الإرشادي في إجراءات التحكيم الخاصة أو الإجراءات التي تشرف عليها مؤسسة تحكيمية أخرى. وقد صمم الدليل لاستكمال قواعد التحكيم الخاصة بالمؤسسات الرائدة، ولا يُقصد منه استبدال أو إلغاء القواعد المؤسسية التي اختارها الطرفان المعنيان للتحكيم، أو القوانين الخاصة بمقر التحكيم الذي وقع عليه الاختيار.

وفي هذا الصدّد صرحت ليندا فيتر ألان، الرئيس التنفيذي لمحاكم سوق أبوظبي العالمي قائلةً: ” عقب إطلاق إطار عمل التحكيم لـسوق أبوظبي العالمي في أواخر العام 2015، بدأنا في استكشاف الطرق التي يمكننا من خلالها تطوير كافة جوانب عملية فض النزاعات.

وقمنا بالإصغاء إلى احتياجات المختصين وأصحاب الخبرات في مجتمع التحكيم بشأن ارتفاع التكاليف وزيادة أوجه القصور والتأخير في عملية التحكيم، ولأننا ندرك أن كل ذلك لا يمكن للأطراف المعنية تحمله، أخذنا مشورة شريحة واسعة من الخبراء لنضع مجموعة عالمية من المبادئ التوجيهية لأفضل الممارسات التي يمكن للأطراف المتنازعة والمحاكم اعتمادها أو استخدامها أثناء التحكيم في حالة معينة. وإننا على ثقة أنّ هذا الدليل الإرشادي سيساعد الجهات المعنية بشكل كبير في توفير قدر أكبر من الكفاءة، لا سيما في الإجراءات التي تشمل أطراف من أنظمة قانونية وتقاليد مختلفة. وهذه ليست سوى خطوة في المسار الذي وضعناه لنعكس ريادتنا في تقديم حلول وخدمات مبتكرة في فض النزاعات. ”

قال عصام التميمي، الشريك الأول في التميمي وشركاه: “يوفر الدليل الإرشادي الذي أصدره مركز تحكيم سوق أبوظبي العالمي مجموعة من التوجيهات المبتكرة والعملية للاستخدام خلال عملية التحكيم سواء كان مركز التحكيم الذي وقع عليه الاختيار هو سوق أبوظبي العالمي أو مكان آخر. إن هذا الدليل الإرشادي يضمن للأطراف المزيد من الفعالية والدقة لكافة الأطراف، وبالطبع، يسهم هذا الدليل في تعزيز مكانة دولة الإمارات كمركز تحكيم متميز.”

قال أليكس بيفان، شريك، وحدة التحكيم الدولي، شيرمان وستيرلنج: “على عملية التحكيم أن تستمر في التطور بما يخدم مصالح الأطراف والشركات كافة، ويأتي هذا الدليل بدوره، ليعزز جهود الابتكار. إننا سعيدون بمشاركتنا في تطوير هذا الدليل إلى جانب مركز تحكيم سوق أبوظبي العالمي ونتطلع لنرى الأثر الإيجابي الذي سيحدثه من حيث فاعلية الإجراءات والتكاليف.”

كما صرح هنري كيلن، رئيس المقاضاة والتحكيم والتحقيق، دي أل أي بيبر الشرق الأوسط: “عمل مركز تحكيم سوق أبوظبي العالمي مع المختصين من مجتمع فض النزاعات لوضع مجموعة من المبادئ التوجيهية التي تعالج أبرز المواضيع والمشاكل التي قد يواجهها الأطراف خلال عملية التحكيم  في دولة الإمارات والمنطقة كافة. يأتي الدليل الإرشادي في إطار مساعي سوق أبوظبي العالمي للاستماع لمجتمع فض النزاعات وتزويدهم بفكر ريادي في هذا المجال.”

أعلن برنامج قيادات حكومة الإمارات بمكتب رئاسة مجلس الوزراء في وزارة شؤون مجلس الوزراء والمستقبل، فتح باب الترشيح الذاتي والمؤسسي للدفعات الجديدة لعام 2020، ضمن 3 برامج رئيسية هي: برنامج القيادات التنفيذية، وبرنامج قيادات المستقبل، وبرنامج شباب الإمارات في إطار جهود البرنامج لدعم ملف التوطين من خلال بناء الكفاءات الوطنية القادرة على تعزيز مسيرة التنمية والتطوير في الدولة.

ويمكن لمواطني الدولة الذين تنطبق عليهم شروط الترشح من الموظفين في كافة الجهات الحكومية الاتحادية والمحلية والقطاع الخاص، التقدم بطلبات الانتساب من خلال الموقع الإلكتروني للبرنامج www.uaeglp.gov.ae حتى نهاية سبتمبر الحالي.

ياسر النقبي: نهج مستدام في إعداد القيادات وبناء القدرات

وأكد الدكتور ياسر النقبي مساعد المدير العام للقيادات والقدرات الحكومية في مكتب رئاسة مجلس الوزراء بوزارة شؤون مجلس الوزراء والمستقبل أن حكومة الإمارات تتبنى نهجاً مستداماً في إعداد القيادات وبناء القدرات الوطنية يقوم على التعلم المستمر والتأهيل المتواصل وفق نموذج الإمارات للقيادة الحكومية، مشيراً إلى أن إطلاق الدفعات الجديدة يترجم توجيهات صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي “رعاه الله”، في رسالة الموسم الجديد التي أكدت محورية ملف التوطين ما يسعى البرنامج لتعزيزه من خلال تأهيل أجيال من القادة المستقبليين القادرين على ترسيخ ريادة الدولة في كافة المجالات.

وقال النقبي إن برنامج قيادات حكومة الإمارات يتيح الفرصة للكفاءات الإماراتية الطموحة للتعلم وتطوير القدرات، مشيراً إلى أن صقل وبناء قدرات الكوادر الوطنية وتوظيف طاقاتهم الإبداعية وتزويدهم بالمعارف والعلوم، يدعم التوجهات الاستراتيجية لدولة الإمارات، والجهود المتواصلة لتحقيق مستهدفات رؤية الإمارات 2021 ومئوية الإمارات 2071 وصولاً إلى أفضل حكومة في العالم.

أحمد آل ناصر: فرصة استثنائية للكوادر الوطنية

من جهته، قال أحمد آل ناصر وكيل وزارة الموارد البشرية والتوطين المساعد لتنمية الموارد البشرية الوطنية إن برنامج قيادات حكومة الإمارات التابع لمكتب رئاسة مجلس الوزراء يوفر فرصة استثنائية أمام الكوادر البشرية الوطنية من العاملين في القطاعين الحكومي والخاص، حيث يؤهل المنتسبين لبرامجه المتنوعة لاكتساب وتعلم حزمة من المهارات والخبرات النوعية.

وأوضح آل ناصر أن الوزارة تعمل بالتعاون مع شركائها الاستراتيجيين على إشراك عدد من المواطنين العاملين في القطاع الخاص لينضموا إلى البرنامج الطموح الذي يفتح المجال أمامهم للاطلاع والتعلم وبناء القدرات، الأمر الذي يؤهلهم ليكونوا قادة المستقبل دعما لاستراتيجية الدولة وتحقيقا لرؤية الإمارات 2021.

وثمن الجهود التي يبذلها مسؤولو برنامج قيادات حكومة الإمارات لإنجاح الشراكة وتنفيذ مذكرة التفاهم الموقعة بين الوزارة والبرنامج، داعيا المواطنين العاملين في كافة مؤسسات القطاع الخاص للترشح لبرامج القيادات المختلفة.

اكتشاف وتمكين وصقل المواهب الوطنية

ويأتي إطلاق الدفعات الجديدة لبرنامج قيادات حكومة الإمارات في إطار جهود الحكومة لاكتشاف وتمكين وصقل المواهب وبناء القدرات وتعزيز الكفاءات الوطنية القيادية في مختلف القطاعات، بما يسهم في إعداد جيل مستقبلي متمكن من قادة التغيير القادرين على قيادة وريادة وابتكار مستقبل الإمارات والعالم.

وتم تخصيص 25% من مقاعد كل دفعة من فئات البرنامج لموظفي القطاع الخاص من مواطني الدولة، في إطار مذكرة تفاهم مع وزارة الموارد البشرية والتوطين، لدعم المواطنين العاملين في القطاع الخاص وفتح المجال لهم لاكتساب مهارات جديدة وتبادل الخبرات بين أقرانهم من موظفي القطاع الحكومي باطلاعهم على أفضل الممارسات الحكومية.

الجدير بالذكر أن برنامج قيادات حكومة الإمارات تأسس في العام 2008، بتوجيهات ورعاية كريمة من صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، ويهدف إلى تمكين الجهات الحكومية من تحقيق الأهداف الاستراتيجية وتعزيز قدرات الكوادر الوطنية لمواكبة التحديات المستقبلية وبكفاءات قيادية عالمية، واستمرار تدفق القيادات الحكومية وذلك لضمان بناء وتجديد الطاقات الوطنية والكوادر الحكومية بمختلف مستوياتها الوظيفية، بالتعاون مع أفضل المراكز العلمية والمؤسسات الأكاديمية المحلية والعالمية، وأبرز رواد الأعمال والشركات العالمية.

• غرفة الشارقة: فرصة للاطلاع على متطلبات سوق العمل الخليجية وتشخيص واقع الموارد البشرية في دول المجلس.
• أماني بوخمسين: المؤتمر يؤكد أهمية دور الشارقة ومكانتها في إطلاق المبادرات التنموية البناءة.

أكدت غرفة تجارة وصناعة الشارقة، على أهمية مؤتمر الموارد البشرية وسوق العمل بدول مجلس التعاون الخليجي الذي تنظمه في دورته السادسة تحت شعار “سوق العمل  الخليجي في ظل نمو الاقتصاد الرقمي”، بالتعاون مع الأمانة العامة لمجلس التعاون لدول الخليج العربية واتحاد الغرف الخليجية ومنظمة العمل العربية، وذلك خلال الفترة 14-15 أكتوبر القادم في مركز إكسبو الشارقة، برعاية كريمة من سمو الشيخ سلطان بن محمد بن سلطان القاسمي ولي العهد نائب حاكم الشارقة، لأنه يعد فرصة للإطلاع على متطلبات سوق العمل الخليجية، وتشخيص واقع الموارد البشرية في دول المجلس وتسليط الضوء على التحديات التي تواجهها، وتعريف المشاركين بأهمية الحفاظ على المواهب الوظيفية الوطنية، من خلال الاستثمار في رأس المال البشري ودعم مشاريع ريادة الأعمال.

استكمالا للنجاحات المتميزة

وفي هذا السياق أكدت أماني بوخمسين الأمين العام المكلف لاتحاد الغرف الخليجية، أن استضافة غرفة الشارقة لمؤتمر الموارد البشرية للمرة السادسة على التوالي، يأتي استكمالاً للنجاحات المتميزة التي تحققت في دوراته السابقة، وتأكيداً على أهمية دور الشارقة ومكانتها في إطلاق المبادرات التنموية البناءة، وهو ما يترجم حرص الإمارات على ترسيخ العمل الخليجي المشترك وتعزيز الشراكة الاقتصادية بين مجتمع الأعمال، لافتة إلى أن أهمية المؤتمر تكمن في التعرف على الآليات المناسبة والمفاهيم العامة في مجال اقتصاديات التنمية البشرية والتي من أبرزها رأس المال البشري ورأس المال المعرفي ومعايير الأداء والكفاية والجودة في دول المجلس،  فضلا عن إلقاء الضوء على عوائد الاستثمار في تنمية وتوطين سوق العمل الخليجي.

توثيق الروابط الأخوية

وبينت بوخمسين أن الملتقى يعزز أهمية جهود الاتحاد في توثيق الروابط الأخوية ودعم العمل الخليجي المشترك في مختلف المجالات الاقتصادية والتنموية بمساهمة إيجابية من قطاع الأعمال الخليجي الخاص، كما يعد خطوة مهمة نحو إبراز قيمة استثمار العنصر البشري في القطاع الخاص وأن هذا القطاع لديه الاستعداد والإمكانيات للشراكة مع القطاع الحكومي بهدف توفير المزيد من الفرص الوظيفية في العديد من القطاعات الرئيسية وتنفيذ برامج عدة أهمها إحلال العمالة المواطنة محل العمالة الوافدة وفق آلية عمل مشتركة وبجهود خاصة في هذا الشأن على مستوى كل الدول في إطار منظومة المجلس.

أبرز المؤتمرات التخصصية

من جانبها أكدت مريم الشامسي مساعد المدير العام لقطاع خدمات الدعم في غرفة الشارقة، أن المؤتمر يعد من أبرز المؤتمرات التخصصية على مستوى المنطقة في الاستثمار بالرأس المال البشري الخليجي، فضلا عن الدور الذي يقوم به في تقديم خطوات عملية بأساليب مبتكرة تُسلط الضوء على أحدث وأفضل الحلول والممارسات والتجارب العلمية المستخدمة، حيث سيشهد المؤتمر مشاركة واسعة ورفيعة المستوى لعدد من صنّاع القرار وقادة الأعمال في دولة الإمارات ودول مجلس التعاون، بالإضافة إلى نخبة من مسؤولي الموارد البشرية وممثلي كبرى مؤسسات القطاع الخاص في سوق العمل الخليجي، لافتة إلى أن الدورة السادسة ستناقش عدداً من المحاور التي سيكون لها تأثير فاعل في تشجيع القطاع الخاص على دعم التوطين ورواد الأعمال، كما ستتيح للمشاركين فرص تدارس وإبداء الآراء حول كيفية الاستفادة من تطبيق أفضل الممارسات والتجارب الخليجية والمحلية في مجالات التنمية البشرية والتوطين.

شاركت أكاديمية سوق أبوظبي العالمي كراعٍ مؤسس في المؤتمر العالمي الثالث والعشرين للمعاهد المصرفية، والذي ينظمه معهد لندن للمصارف والتمويل في إطار شراكة بين وزارة التجارة الدولية التابعة لحكومة المملكة المتحدة، ومؤسسة مدينة لندن، ومجلس معايير التعليم المصرفي العالمي، وسيتي آند فايننشال جلوبال وذلك في 16 و17 سبتمير في لندن، ويجمع أكثر من 400 شخصية بارزة من مجتمع الخدمات المصرفية والمالية الدولي، منهم مصارف مركزية، وبنوك تجارية، والعاملين في القطاع المالي، والأكاديميين، ومستشاري التعليم والتطوير، ومقدمي الخدمات المصرفية والمالية من جميع أنحاء العالم، حيث ناقشوا القوى التي تشكل ملامح مستقبل القطاع.

وتعليقاً على المؤتمر، قال حمد صياح المزروعي، مدير عام أكاديمية سوق أبو ظبي العالمي: “باعتباره مركزاً مالياً عالمياً، تنطوي خطط سوق أبوظبي العالمي الاقتصادية والاجتماعية على نشر وتعزيز التعليم والمعرفة المالية، وبدورنا نسعى في أكاديمية سوق أبوظبي العالمي إلى مواصلة تعزيز القطاع المالي على الصعيدين المحلي والعالمي من خلال برامجنا ومبادراتنا وخبراتنا الفكرية، وإننا سعداء بالتعاون مع معهد لندن للمصارف والتمويل وشركائه في دعم هذا المؤتمر العالمي والمنبر الفكري الرائد”

ومن جانبه، قال أليكس فريزر، الرئيس التنفيذي لمعهد لندن للمصارف والتمويل: “تعتبر أكاديمية سوق أبو ظبي العالمي أحد المراكز الإقليمية الرائدة التي تقدم خدمات البحوث والتدريب المالي وفق المعايير العالمية، ونفخر بانضمامها للمؤتمر كراعٍ مؤسس، مما يعزز مكانة المؤتمر ويثري نقاشاته بالمزيد من الأفكار والرؤى القيمة”.

ولإيجاد رؤية أكثر وضوحاً حول التطورات التي تشهدها أبوظبي ومنطقة الشرق الأوسط بشكل عام في القطاع المالي والتكنولوجيا المالية، شارك كريستوفر كيو سميث، مدير وحدة استراتيجية التكنولوجيا المالية في سلطة تنظيم الخدمات المالية لدى سوق أبوظبي العالمي، في جلسة نقاشية في اليوم الأول للمؤتمر، قدم خلالها رؤيته حول التقنيات الناشئة. ومن الجدير بالذكر أن مدرسة “التكنولوجيا المالية والأنشطة الرقمية”، إحدى المدارس الثمانية التابعة للأكاديمية، تركز على أساسيات تقنيات “البلوك تشين” واستراتيجية النظام الأيكولوجي، ودورات متقدمة في التكنولوجيا المالية وغيرها من المجالات الأخرى، انطلاقاً من إدراكها لتأثير التقنيات الناشئة مثل “البلوك تشين”.

كما شارك السيد جاسم المرزوقي، رئيس العمليات والتدريب في أكاديمية سوق أبو ظبي العالمي، رؤيته وخبراته في إيجاد بيئة عمل موائمة للموظفين، مع التركيز على مجالات تشمل الأخلاقيات والسلوكيات للعاملين في القطاع المالي، والتعلم الآلي والحلول المبتكرة التي من شأنها رفع الكفاءة.

وفي اليوم الثاني للمؤتمر، سلط ستيف بارنيت، المدير التنفيذي لوحدة تطوير الأعمال، في سوق أبوظبي العالمي الضوء على أهمية الاستدامة من وجهة نظر الأسواق الناشئة، وشارك رؤيته حول التطورات في منطقة الشرق الأوسط والمبادرات التي أطلقها سوق أبوظبي العالمي.

وضمت قائمة المتحدثين في اليوم الأول للمؤتمر:

• جون غلين، السكرتير الاقتصادي البريطاني في وزارة الخزانة
• أنطونيو هورتا أوسوريو، الرئيس التنفيذي لمجموعة لويدز المصرفية
• دانييل شماند، الرئيس العالمي للتمويل التجاري، دويتشه بنك ورئيس اللجنة المصرفية لغرفة التجارة العالمية
• أليستير غراهام، الأمين العام ، مجلس معايير التعليم المصرفي العالمي
• روث واندوفر، المدير غير التنفيذي لمجموعة بورصة لندن
• الدكتور بول فيشر، زميل معهد كامبريدج لقيادة الاستدامة، معهد لندن للمصارف والتمويل
• أليسون كوتريل، المدير التنفيذي، مجلس المعايير المصرفية

فيما تضم قائمة المتحدثين لليوم الثاني للمؤتمر:

• فرانسوا فيليروي دي غالهاو، محافظ بنك فرنسا
• كاثرين مكجويز، رئيس لجنة السياسات والموارد، مؤسسة مدينة لندن
• إيان دايسون، مفوض شرطة مدينة لندن
• كيرستن ماكروفت، رئيس قسم الخصوصية العالمي، بي إن واي ميلون
• كريستين فوستر، مدير الابتكار، معهد آلان تورينج
• السير نايجل شادبولت، رئيس معهد البيانات المفتوحة
• ناتالي سيني، رئيس، الابتكار المالي

وتعتبر «أكاديمية سوق أبو ظبي العالمي» جزءاً حيوياً من سوق أبو ظبي العالمي، تأسست لتعزيز الخبرات ونشر التعليم والمعرفة المالية لدعم قطاع الخدمات المالية في منطقة الشرق الأوسط والعالم، وتعمل الأكاديمية مع خبراء عالميين لتقديم أحدث البرامج التعليمية والتدريبية المعترف بها عالمياً والتي تقدم مؤهلات في مجالات العلوم المالية والمصرفية والقيادة وريادة الأعمال والمهارات الفنية.