انطلاقًا من سعيها الدؤوب إلى تأهيل وإعداد جيل جديد من الكفاءات الوطنية المتميّزة في القطاع المالي، تعلن أكاديمية قطر للمال والأعمال بالتعاون مع جامعة نورثمبريا عن إطلاق شهادة تخصصية جديدة في المحاسبة والمالية بالإضافة الى مجموعة برامجها الأكاديمية لعام 2020 بهدف إتاحة فرصة مميّزة لخريجي المدارس الثانوية الذين يتطلعون للحصول على شهادة جامعية من إحدى الجامعات الرائدة في العالم. وقد جاء إطلاق هذه الشهادة بعد دراسة مستفيضة للتوجهات المستقبلية لسوق العمل من أجل رفده بالخريجين الأكفاء القادرين على المساهمة بشكل فعال في دعم جهود الدولة نحو تحقيق مجتمع الاقتصاد المعرفي القائم على الابتكار بما ينسجم مع رؤية قطر الوطنية 2030.

والجدير ذكره أن أكاديمية قطر للمال والأعمال بالتعاون مع جامعة نورثمبريا تتيح لطلابها الاستفادة من التطوير العلمي والعملي وفق أعلى معايير الجودة العالمية، عبر تقديم برامج لمنح درجات علمية حديثة ومعترف بها دوليًا في تخصصات المحاسبة، المالية وإدارة الاستثمار، والمالية و الصيرفة الدولية  وغيرها. وتتبنى اكاديمية قطر للمال والأعمال بالتعاون مع جامعة نورثمبريا أعلى مستويات من المرونة في تقديم هذه البرامج بما يتوافق مع متطلبات طلابها، حيث بإمكانهم الدراسة في الجامعة في قطر والاختيار بين محاضرات صباحية ومسائية. أضف إلى ذلك برامج الشهادات التكميلية في الإدارة المصرفية والمالية الدولية والمحاسبة والمالية وغيرها التي تعد فرصة مثالية لخريجي كلية شمال الأطلنطي في قطر وخريجي كلية المجتمع في قطر الذين أتموا دبلوم لمدة سنتين أو ثلاث سنوات في إدارة الاعمال لاستكمال تعليمهم الجامعي، هذا فضلاً عن أنه بإمكان طلاب برنامج الجسر الأكاديمي وطلاب كلية التأسيس الجامعي الذين أكملوا عامهم التأسيسي التقدم للحصول على برامج السنة الثانية في الأكاديمية.

ومن جانبه، صرح السيد خليفة اليافعي، مدير شؤون الطلاب في أكاديمية قطر للمال والأعمال: “نعمل في أكاديمية قطر للمال والأعمال بالتعاون مع جامعة نورثمبريا وفق رؤية واثقة وعميقة تركز على مواءمة مخرجات التعليم، مع احتياجات سوق العمل المستقبلي خاصة في ظل تسارع التطورات في مجال التعليم وتقنياته، ما جعل هناك حتمية في إكساب أبنائنا الطلبة، مهارات عالية الجودة تساعدهم في التعلم والنمو والارتقاء بهم نحو العالمية. نحن نتبني أفضل الأساليب المبتكرة التي تمتاز بالمرونة من حيث مكان وساعات الدراسة لتناسب أبنائنا الطلاب وفق أعلى الأساليب والممارسات التعليمية المتطورة.”

وأضاف قائلا: ” ترتكز استراتيجيتنا على النهوض بالمواهب القطرية علميًا ومعرفيًا عن طريق تقديم برامج تعليمية متميزة، تساعدهم على المنافسة في سوق العمل العالمي عبر إكسابهم المعرفة الضرورية حول عالم المال والأعمال ليقوموا بعد ذلك بدورهم الفعال في دعم مساعي دولة قطر نحو في تحقيق الرؤية الوطنية 2030.

ويرجى العلم أن باب التسجيل مفتوح حالياً حيث يمكنكم الآن التقدم بطلب للتسجيل في أحد البرامج التي تقدمها الأكاديمية، وذلك عبر التواصل مع مركز الاتصال على رقم 44968329  أو زيارة موقعنا على الانترنت northumbria.qfba.edu.qa

تخلق المبادرة فرصاً تثقيفيّة لتعليم شابات مختلفات حول الأسواق الماليّة والفرص المهنيّة في مجال الأعمال، والماليّة، والتكنولوجيا

أعلنت كل من شركة “يو بي إس” و”بلومبيرج” عن إطلاق مبادرة “جيرلز تايك فاينانس” (الفتيات الشابات ينخرطن في القطاع المالي) العالميّة التي تشكّل توسّعاً لفعاليّات “جيرلز تايك” (الفتيات الشابات ينخرطن) التي جرت في عام 2019 وتزور حاليّاً 12 مدينة. وتهدف مبادرة “جيرلز تايك فاينانس” إلى إلهام الجيل القادم من الرائدات عبر تزويد الشابات اللواتي تتراوح أعمارهن بين 14 و18 عام بفكرة عن قطاع الخدمات الماليّة والفرص المهنيّة في مجال الأعمال، والتمويل، والتكنولوجيا.

وفي عام 2020، ستقوم “يو بي إس” و”بلومبيرج” بتوسيع مبادرة “جيرلز تايك فاينانس” لتشمل مدن كبرى حول العالم منها فرانكفورت، وجاكارتا، وجوهانسبورغ، ولندن، وسان فرانسيسكو، وساو باولو، وسيدني، وزوريخ.

وقال سيرجيو بيه إرموتي، الرئيس التنفيذي لمجموعة “يو بي إس”، في هذا السياق: “انطلاقاً من موقعي كشخصٍ بدأ مسيرته المهنيّة في مجال الخدمات الماليّة كمتدرّب في عمر الـ 15 عام، أدرك من تجاربي المباشرة أهميّة التشجيع بالنسبة إلى القيام بخيارات مهنيّة. لذلك يسرّني كثيراً أن أوسّع البرنامج هذا العام. وإنّنا إلى جانب ’بلومبيرج‘ قادرين على إلهام مئات الشابات اللواتي لم يكنّ لولا ذلك لينظرنَ جدياً في إمكانيّة السعي خلف مسيرة مهنيّة في مجالات مثل الماليّة والقطاع المصرفي والتكنولوجيا”.

وكما جرى الحال في فعاليّات “جيرلز تايك” السابقة، تتعاون “يو بي إس” و”بلومبيرج” مع منظمات غير ربحيّة محليّة في كلّ مدينة تستضيف فعاليّات في بعض أكثر المواقع شهرة حول العالم على صعيد الأعمال والماليّة. وسيشمل البرنامج الذي يمتدّ على يوم كامل ورش عمل تركّز على تنمية المسيرة المهنيّة ومهارات الربط الشبكي، بالإضافة إلى حلقات نقاش مع متخصّصين في القطاع ومحادثات تحفيزيّة مع المتطوّعين حول المهن المتنوّعة في مجال الخدمات الماليّة.

وصرّح بيتر تي جراور، رئيس مجلس إدارة “بلومبيرج إل بيه” ورئيس مجلس الإدارة المؤسّس لمجموعة “30٪” في الولايات المتحدة الأمريكيّة، قائلاً: “يجب أن تبذل المؤسّسات التجاريّة التي ترغب بجذب ألمع المواهب المستقبليّة المزيد من الجهود لجعل المهن في قطاعها متاحة لمجموعات أكثر تنوعاً في سن مبكرة. ويسرّنا أن نشارك في مبادرة ’جيرلز تايك فاينانس‘ ونشعر بالحماس تجاه توسيع بصمة البرنامج في العام الثاني ليتمكّن عدد أكبر من الشابات من رؤية مستقبل لأنفسهنّ في قطاعنا المتلهف لمواهبهنّ ونظرتهنّ”.

وتنطلق المبادرة من نجاح فعاليات “جيرلز تايك” الافتتاحية، هي التي انطلقت في مارس 2019 مع “جيرلز تايك وول ستريت” (الفتيات الشابات ينخرطن في “وول ستريت”) في مدينة نيويورك، حيث جمعت “يو بي إس” و”بلومبيرج” و”ستايت ستريت جلوبال أدفايزورز” أكثر من 100 فتاة في المدارس الثانويّة ليوم واحد من التوجيه التثقيفي حول المهن. وانتهى النهار مع قيام الفتيات برنّ جرس الإغلاق في بورصة نيويورك للاحتفال ببداية شهر تاريخ المرأة.

وفي أكتوبر 2019، قامت “يو بي إس” و”بلومبيرج” بأخذ مبادرة “جيرلز تايك وول ستريت” إلى الهند، واستضافت “جيرلز تايك دلال ستريت” (الفتيات الشابات ينخرطن في شارع دلال) في مومباي و”جيرلز تايك غيفت ستريت” (الفتيات الشابات ينخرطن في شارع مدينة كجرات الدولية للتكنولوجيا الماليّة) في أحمد آباد. وشاركت حوالي 150 شابة جامعيّة من مومباي وبونه في فعاليّة التدريب. وحصلت الطالبات أيضاً على فرصة رنّ جرس الإغلاق في بورصة بومباي، وقمنَ بزيارة بورصة الهند الدولية (INX)، أوّل بورصة دوليّة في الهند.

وبالإضافة إلى ذلك، تملك “يو بي إس” و”بلومبيرج” مبادرات فرديّة تركّز على مساعدة الشباب على تطوير تعليمهم ومسيرة عملهم المستقبليّة.

وتلتزم “يو بي إس” بلعب دور رائد في تحفيز التغيير المهمّ في العالم. ومن خلال الالتزامات الماليّة الاستراتيجيّة والتطوّع الموجه للموظفين من أجل تطوير التعليم، تلتزم الشركة بتمكين الجيل القادم من الشباب. ويبرز ذلك من خلال الجهود عبر برامج الشركة للعلاقات المجتمعيّة، بما في ذلك أكاديميّة “ذي بريدج أكاديمي” في المملكة المتحدة، و“مفاتيح لمستقبلكم: الجهوزيّة للمرحلة الجامعية والمهنية” في الولايات المتحدة الأمريكيّة، و“ياس” (يونج إنتربرايز سويسرا) في سويسرا، والأكاديميّات المجتمعيّة التابعة لـ “يو بي إس” في منطقة آسيا والمحيط الهادئ. وتُعدّ مؤسّسة “يو بي إس أوبتيموس” رائدة في مجال التمويل المجتمعي، وهي تلعب دوراً رائداً في تحفيز الأعمال الخيريّة العالية التأثير والتي تحقّق إنجازات ثوريّة على صعيد المشاكل الاجتماعيّة والبيئيّة. وإنّ “يو بي إس” شريكة مؤسّسة لحملة #TOGETHERBAND مع مؤسسة “باتلتوب” التي تهدف إلى تعزيز أهداف الأمم المتحدة للتنمية المستدامة، من أجل بلوغ عالم أكثر استدامة بحلول عام 2030. وستقوم حملة #TOGETHERBAND بإطلاق هدف التنمية المستدامة الخامس للمساواة بين الجنسين وتمكين المرأة في مارس الذي يتزامن مع المبادرة.

وتقوم “بلومبيرج ستارتاب”، برنامج الشركة العالمي للانخراط بالتعليم الخيري، بدعم الشابات حول العالم من خلال إتاحة الوصول إلى المعلمين، والدورات التدريبيّة، وورش عمل للإعداد للمرحلة المهنية، تعرّف الطلاب على نساء كثيرات وصاحبات نفوذ. يمكنكم الاطلاع على المزيد حول كيفيّة مساهمة “بلومبيرج” بتطوير النساء عبر الرابط التالي: https://www.bloomberg.com/women.

الشركاء المؤكدين من المنظمات غير الربحية لمبادرة “جيرلز تايك فاينانس” لعام 2020:

وفي وقتٍ لاحق من عام 2020، ستنقل “يو بي إس” و”بلومبيرج” أيضاً “جيرلز تايك فاينانس” إلى إندونيسيا والهند، وستستضيف فعاليّات في جاكارتا ومومباي ومدينة كجرات الدولية للتكنولوجيا الماليّة.

سيول روبوتيكس تستعرض حل برج المراقبة من المستوى 5، المدعوم من “فيلودين ليدار”، لتمكين الأتمتة الآمنة والفعالة للعمليات في قسم الخدمات اللوجستية في جناح “فيلودين”

ستستضيف “فيلودين ليدار” (الجناح 6091)، بالتعاون مع “سيول روبوتيكس“، عرضاً تقديمياً يبرهن كيف تساهم حلولها الذكية والقوية القائمة على تقنية الاستشعار “ليدار” على تطوير الأتمتة والسلامة في عمليات التصنيع وسلسلة التوريد في معرض “موديكس” 2020 الذي يُقام في أتلانتا، من 9 – 12  مارس. ستسلّط “فيلودين” الضوء على أجهزة الاستشعار عن بعد بتقنية “ليدار” التي يمكن استخدامها في الروبوتات والمركبات الموجهة ذاتية القيادة والرافعات الشوكية وتطبيقات الأمان. ويمكن لحلول “فيلودين ليدار” تحسين الأتمتة الصناعية ومناولة المواد، وإدارة الفناء وعمليات مركز التوزيع.

ضمن جناحها في معرض “موديكس”، ستعرض “فيلودين” جهاز “بوك 32 إم آر”، وهو جهاز استشعار “ليدار” يولّد صورة غنية بالبيانات ويتمتع بالقدرة على الكشف عن الأجسام منخفضة الانعكاس عن مسافة 120 متراً. وقد تمّ تحسين جهاز الاستشعار لتوفير مستوى متميز في الأداء الداخلي والخارجي، ويعمل في مجموعة متنوعة من ظروف الإضاءة. من خلال الجمع بين ميزة التصوّر ثلاثي الابعاد عالي الدقة وبين مجال الرؤية الرأسي واسع النطاق، يمكن لمستشعر “بوك 32 إم آر” من “فيلوداين” أن يكشف عن ممرات المشاة والأرصفة والحواجز بشكل دقيق ضمن ممرات المستودعات من أجل توفير إمكانية التنقل الآمن والفعال سواء على الطرقات أو ضمن المواقع التجارية والصناعية.

كما ستعرض “فيلودين” أيضاً جهاز “فيلاراي”، وهو حل استشعار قوي يساهم بتحسين السلامة الآلية بشكل كبير. ويتيح عامل الشكل الصغير وقابلية الدمج  إمكانية دمج المستشعر بأناقة في مجموعة متنوعة من المعدات الصناعية والروبوتية. ويسمح “فيلاراي” بتوليد صور اتجاهية غنية بالتفصيل، في النهار والليل على حد سواء.

وقال جون باراد، نائب رئيس تطوير الأعمال في “فيلودين ليدار”: “مع ارتفاع  وتطور الطلب على الحلول التي تسمح بتحقيق كفاءة سلسلة التوريد وسلامتها، تساهم تقنية “ليدار” بمساعدة الشركات على تحسين أداء التصنيع والخدمات اللوجستية بشكل كبير.” وأضاف: “تحتاج أنظمة سلسلة التوريد إلى الاستمرار في التحوّل لكي تصبح أكثر ذكاءً وأماناً وأكثر كفاءة وأكثر آلية. لتلبية هذه المتطلبات، تتجه الشركات إلى تقنية ’ليدار‘ لكي تؤدي دوراً أساسياً في تمكين الجيل التالي من سلاسل التصنيع والتوريد “.

كذلك، ستعرض “سيول روبوتيكس” في جناح “فيلودين” ضمن معرض  “موديكس” مزايا وتطبيقات حل برج المراقبة من المستوى الخامس، القائم على محرك الذكاء الاصطناعي الخاص بالشركة، “سينسر” SENSR، المحسّن والمتاح تجارياً لمعالجة البيانات ثلاثية الأبعاد الغنية والموثوقة من “فيلودين”. تستخدم “سيول روبوتيكس” الذكاء الاصطناعي للكشف عن الأشياء وحسابها وتصنيفها وتتبعها بدقة وفي الوقت الفعلي. ويمكن للذكاء الاصطناعي أن يتعقب موقع الأشياء وإحداثياتها وسرعتها واتجاهها بدقة والتنبؤ بمسارها، مثل المركبات والأفراد في مركز التوزيع أو في مراكز عمليات التصنيع والخدمات اللوجستية.

من جانبه، قال ديفيد هان، المدير الإداري، قسم أعمال أمريكا الشمالية والحلول العالمية للسيارات في شركة سيول روبوتيكس” في هذا السياق: “مع تزايد نسبة أتمتة المركبات ومعدات مناولة المواد في مواقع تقديم الخدمات اللوجستية ومراكز التوزيع يتعين على الثطاع أن يتطور أيضاً ويعمل بالتوازي على نشر بيئة تشغيل قوية وآمنة. سيساهم ذلك بحل التحديات المعروفة ذات الصلة بالشاحنات والمعدات، مثل النقاط العمياء والانسداد، من أجل تحقيق الكفاءة والوفورات الموعود بهما بنجاح.” وأنهى قائلاً: “يسمح نظام برج التحكم من المستوى الخامس المجهز بتكنولوجيا  ’فيلودين ليدار‘ بتحقيق ذلك تماماً – حل قوي وفعال من حيث التكلفة قائم على البنية التحتية لتوليد بيانات التصوّر، يراقب ويوجه حركة المركبات الآلية والتقليدية داخل الفناء بأكمله – بكفاءة وأمان.”

يهدف النهج المشترك لجعل التطبيقات أقرب إلى المستخدمين النهائيين وتمكين تطبيق خدمات المؤسسات المبتكرة

 قامت الشركات المشغلة الرائدة والتي تشمل “تشاينا يونيكوم”، و”دويتشه تيليكوم”، و”إي إي”، “كي دي دي آي”، و”أورانج”، و”سينجتل”، و”إس كي تيليكوم”، و”تيليفونيكا”، و”تيليكوم إيطاليا” (“تي آي إم”)، بتوحيد قواها بدعم من رابطة “جي إس إم إيه” بهدف تطوير منصة قابلة للتشغيل البيني من شأنها جعل إمكانيات الحوسبة الطرفية المتطورة متوفرة على نطاق واسع وبسهولة.

هذا وستعمل المنصة، التي سيتم تطويرها خلال عام 2020، على جعل أصول الشركة المشغلة المحلية وقدراتها، مثل الكمون والحوسبة والتخزين متاحة لمطوري التطبيقات وبائعي البرامج، مما يمكّنهم من تلبية احتياجات العملاء المؤسسيين.

ووافقت الشركات المشغلة على العمل معاً لتطوير إطار عمل هيكلي ومنصة مرجعية للحوسبة الطرفية ، كما وأطلقت رابطة “جي إس إم إيه” مشروع منصة المشغل لدعم مبادرة الشركات المشغلة المثيرة هذه. وفي البداية، سيتم نشر المنصة عبر أسواق عدة في أوروبا وسيمتد تدريجياً لشركات مشغلة أخرى ومناطق جغرافية أخرى لتحقيق الامتداد العالمي.

وتستطيع الشركات المشغلة أن تقدم للمؤسسات تقارباً لا مثيل له من عملائها، كما وتوفير أداء عالٍ. وبالنسبة للمؤسسات، تنشئ تلك القدرات فرصة التوسع إلى الأسواق المحلية أو الدولية مع الحفاظ على الامتثال للقوانين التنظيمية المحلية وقوانين حماية البيانات.

ستتمتع السحابة الطرفية للشركات المشغلة للاتصالات بالمميزات التالية:

• ستكون مفتوحة وشاملة
• ستوفر آليات حماية البيانات والسيادة
• ستقدم  الموثوقية والأمان والجدارة بالثقة على مستوى شركات الاتصالات
• ستستفيد من حلول التكنولوجيا الموجودة؛ حسب الاقتضاء، بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، حلول أنظمة التجميع الأساسية كـ”موبايل ادج إكس” أو ترابط الآليات المطورة كجزء من تجربة الحوسبة الطرفية الجوالة المتعددة المشغلين الخاصة برابطة “جي إس إم إيه”.

وقال أليكس سينكلير، الرئيس التنفيذي للشؤون التقنيّة لدى رابطة “جي إس إم إيه”، في سياق تعليقه على الأمر: “يجدر بالذكر أن الشركات المشغلة في وضع جيد يتيح لها توفير قدرات مثل الكمون المنخفض من خلال أصول الشبكات الخاصة بها. وأضاف: “من الضروري أن تتمكّن المؤسسات من الوصول إلى عملائها كافة من خلال أطراف أي شبكة. وبالإستناد إلى مواصفات منصة المشغّل من ’جي إس إم إيه‘، ستقدّم السحابة الطرفية للشركات المشغلة للاتصالات للمطوّرين والمجمعين المؤسسيين طريقة منتظمة للوصول إلى العملاء المتصلين”.

ومن جهته، أضاف شيونغ يان تانغ، وهو كبير العلماء في معهد أبخاث تقنية الشبكات في “تشاينا يونيكوم” وكبير المهندسين في مركز الشبكة الذكية التابع لشركة “تشاينا يونيكوم”، قائلاً: “ستبني السحابة الطرفية منظومة موحدة لحافة الشبكة، بحيث تقدّم منتجات وخدمات متنوعة ومخصصة، بالإضافة إلى قدرات متعددة تتعلّق بالمنصة. علاوة على ذلك، ستحقق تعاوناً ذات نطاق أوسع عبر الحدود لتلبية متطلبات التحول الرقمي لمختلف القطاعات الرأسية”.

وأفادت كلوديا نيمات، عضو مجلس إدارة قسم التكنولوجيا والإبتكار في شركة “دويتشه تيليكوم” قائلةً: “تمتلك السحابة الطرفية إمكانيات مثيرة لتمكين وتحسين العديد من التجارب المبتكرة الخاصة بالعملاء. وبالتالي، فأنا أرحّب بالمبادرة التي قامت بها الشركات المشغلة والتي تقضي بالاستفادة من فرصة بناء منصة السحابة الطرفية من خلال تضافر الجهود لتقديم قدراتنا في خدمة طرفية موحدة.” وأضافت أن “الاستفادة من ’موبايل ادج إكس‘ كشريك في المنصة ومجمّع في الاتحاد تضع المشغلين على أفضل مسار بغية إحداث تأثير كبير، وبناء مجتمع المطورين وإحداث أثر في السوق”.

ومن جانبه، قال يوشياكي أوشيدا، عضو مجلس الإدارة، ونائب الرئيس التنفيذي، والمدير التنفيذي في قطاع التكنولوجيا بشركة “كي دي دي آي”: “تعتبر السحابة الطرفية فرصة واعدة لتمكين تطوير الخدمات التي تحتاج إلى اتصال منخفض الكمون ولتلبية مختلف متطلبات الخدمات من العملاء المؤسسيين. في الواقع، ستتسارع عملية ابتكار خدمات الإتصالات السلكية واللاسلكية بفضل تعزيز جودة الخدمة وتجربة العميل في التطبيقات في الوقت الفعلي مثل الواقع المُوسع (’كلاود إكس آر‘) والألعاب السحابية”.

كما وعلقت ماري- نويل جيجو- لفايزيار، نائب الرئيس التنفيذي، والرئيس التنفيذي لشؤون التكنولوجيا والابتكار العالمي في شركة “أورانج”، قائلة: “من أجل تلبية احتياجات سوق الحوسبة السحابية الطرفية، ينبغي على الشركات المشغلة العمل معاً بصورة وثيقة للغاية لإنشاء منصة قابلة للتشغيل البيني كما وتحقيق الدخل من أصولها القيّمة للغاية. ونحن في شركة ’أورانج‘ نعتقد أنه من الضروري إطلاق العنان لفرص تجارية جديدة مدعومة بالحوسبة الطرفية وتقنية الجيل الخامس على السواء. لذلك، نحن فخورون بدعم مبادرة السحابة الطرفية للشركات المشغلة للاتصالات من رابطة ’جي إس إم إيه‘”.

وأعلن مارك تشونج، الرئيس التنفيذي للشؤون التقنية في مجموعة “سينجتل” قائلاً: “نحن نعتقد أن منصة السحابة الطرفية العابرة للحدود التي تلبي احتياجات عرض النطاق الترددي ومتطلبات الكمون المنخفض هي ما نحتاجه في الوقت الحالي إذ إنها تسمح للمنظمات التي توفّر عمليات متعددة الأسواق بنشر وإدارة التطبيقات التي يعد الوقت عنصراً حاسماً فيها في مكان أقرب إلى مكان جمع البيانات. وكذلك، فإننا نطمح إلى التعاون مع رابطة ’جي إس إم إيه‘ وشركات الاتصالات الأخرى بشأن هذه المبادرة المثيرة”.

وأعلن الدكتور كانغ- وون لي، نائب الرئيس، ورئيس قسم مختبرات السحابة في شركة “إس كي تيليكوم”، قائلاً: “تعتبر السحابة الطرفية إحدى الوسائل الرئيسة لإطلاق الطاقات الكاملة للتطبيقات الناشئة كالواقع الافتراضي والواقع المعزز، والروبوتات السحابية، والمصانع الذكية مع جودة خدمة أفضل، والذكاء والأمان وخصوصية البيانات في الوقت الفعلي. في الواقع، ومن أجل توفير تجربة حوسبة طرفية جوالة عالمية وسلسة لعملائنا، من الأساسي أن تتحد الشركات المشغلة لشبكات الجوال من حول العالم وتضم قواها. يجدر بالذكر أن شركة ’إس كي تيليكوم‘ متشوقة للتعاون مع الشركاء العالميين، جالبين خبرتنا في السحابة الطرفية وقيادتنا التقنية للفريق بهدف تحقيق رؤية سحابة الجوال الطرفية”.

وأفاد إنريكي بلانكو، الرئيس التنفيذي للشؤون التقنية في مجموعة “تيليفونيكا”، قائلاً: “تحتاج السوق إلى سحابة طرفية تلبي متطلبات الشركات وذلك لخدمة عملائها. في الواقع، تتواجد الشركات المشغلة للاتصالات بموقع مناسب لتوفير سحابة طرفية موثوقة ومفتوحة، وذلك لتكون الشركات قادرة على تكثيف عروض خدماتها وفرص عملها عن طريق الاقتراب من عملائها كما تقتضي الحاجة”.

وكذلك قالت إليزابيتا رومانو، الرئيسة التنفيذية لشؤون الابتكار والشراكة في “تيليكوم إيطاليا” (“تي آي إم”)، في هذا السياق أيضاً: “تعتبر السحابة الطرفية رصيداً أساسياً للمتطلبات الجديدة لقطاعات الأعمال والعملاء المتعددة”.

وأضافت: “ستكون السحابة الطرفية بمثابة عنصر تمكين عظيم لتحويل الشبكة من ’قناة اتصال مباشر‘ إلى منصة عمل رقمية فعالة بفضل قدرة الحوسبة المرنة وزمن وصول قصير إلى اموارد الحوسبة”.

سيقوم المدير التنفيذي المتمرّس في مجال المدفوعات والمستشار في مجال التكنولوجيا الماليّة بدعم النموّ العالمي السريع لشركة “آي 2 سي”

أعلنت اليوم شركة “آي 2 سي”، المزوّدة الرائدة لتكنولوجيا المدفوعات والتكنولوجيا المصرفيّة المفتوحة، عن تعيين جيم ماكارثي مديراً للشركة. وسيرفع ماكارثي تقاريره إلى أمير واين، الرئيس التنفيذي ومؤسّس شركة “آي 2 سي”؛ وسيكون مسؤولاً عن فرق “آي 2 سي” التي تعمل مع العملاء والشركاء والعملاء المحتملين. وسيعمل إنطلاقاً من مقر شركة “آي 2 سي” في وادي السيليكون.

يعدّ ماكارثي خبيراً متمرّساً في القطاع بخبرة تفوق 20 عاماً في مجال الخدمات الماليّة لصالح جميع أصحاب المصلحة في قطاعات المدفوعات والتكنولوجيا المصرفية المفتوحة. وشغل حديثاً منصب مستشار استراتيجي للكثير من الشركات الناشئة العاملة في مجال التكنولوجيا الماليّة في وادي السيليكون.

وعمل ماكارثي طوال ثمانية عشرة عاماً لدى “فيزا”، حيث شغل مناصب عالية في مجال المبيعات، والمخاطر والمصادقة، وقروض المستهلكين، والمنتجات الرقميّة، والابتكار في المنتجات، والمدفوعات. وفي منصبه الأخير كنائب الرئيس التنفيذي للابتكار والشراكات الاستراتيجيّة لدى “فيزا”، كان ماكارثي مسؤولاً عن تطوير خارطة طريق عمل المنتجات والتكنولوجيا لدى “فيزا”، وجهود الابتكار، وقاد تطوير الأعمال لصالح الشراكات الاستراتيجيّة. وكان أيضاً مسؤولاً خلال عمله لدى “فيزا” عن إطلاق خدمة “3 دي سيكيور” وخدمة العملة الرمزية  من “فيزا”، اللتَين أصبحتا من أبرز المعايير في القطاع، كما ساهم في إطلاق خدمة “آبل باي”.

وقال جيم ماكارثي في هذا السياق: “عندما كنت أتولى قيادة قسم الابتكار والشراكات الاستراتيجية لدى ’فيزا‘، حصلتُ على فرصة أن أشهد مباشرةً على تحقق الابتكار في مجال المدفوعات في جميع أنحاء العالم.” وأضاف: “لكن لا بد أن أقول أنّني لم أعرف أيّ منصة بمثل قوّة ومرونة وموثوقيّة منصّة المعالجة العالميّة الفرديّة من ’آي 2 سي‘، القادرة على دعم منتجات الائتمان والخصم والدفع المسبق والقروض. وبفضل ما تتمتع به من بنية فريدة تركّز على الإنسان، وقدراتها الأساسيّة، ومئات واجهات برمجة التطبيقات، وتوافرها بنسبة 100 في المائة على مدى أكثر من 19 عاماً، يمكن القول بأنها منصة لا مثيل لها في القطاع. وأنا أشعر بالحماس تجاه الانضمام إلى هذا الفريق والمساهمة في قصّة نجاح ’آي 2 سي‘.”

من جانبه، قال أمير واين، المؤسّس والرئيس التنفيذي لشركة “آي 2 سي”: “يسرّنا للغاية أن نرحب بجيم ضمن فريق عمل ’آي 2 سي‘. فهو يجلب معرفة عميقة في قطاع المدفوعات والابتكار، بالإضافة إلى قدرة موثوقة على الاتصال وعقد شراكات فعالة طويلة الأمد مع العملاء. يشكّل جيم إضافة متوافقة تماماً مع ثقافة ’آي 2 سي‘ للابتكار والالتزام بنجاح العملاء.”

رئيس برنامج الجنسية سعادة إيمانويل نانثان يزور مكاتب شركة إيه إيه إيه أسوشيتس

 بعد افتتاح أول سفارة لها في الشرق الأوسط، بإمارة أبوظبي ، أصبحت جمهورية الدومينيكان الوجهة الأكثر شعبية لدى مهاجرين المنطقة، حيث يسمح لحامليه السفر  دون طلب تأشيرة لأكثر  من 130 دولة. ومع ارتفاع عدد المغتربين، شهدت مكاتب  خدمات الهجرة والتجنيس زيادة بنسبة 70% في طلب جواز السفر الدومينيكي. ومع بلوغ عدد المغتربين إلى  8 ملايين نسمة ، لم يكن الطلب على الجنسية  الدومينيكية من خلال برنامج الاستثمار يعرف هذا الارتفاع.

وقد رحب السيد آلان جيمس، المدير العام لمجموعة سمانا والتي تعد خدمات الهجرة والتجنيس جزءا منها بفخامة السيد إيمانويل نانثان، رئيس شؤون الجنسية في الدومينيكان  في زيارته لمكاتب خدمات الهجرة الدولية حيث التقى بعدد من المواطنين الجدد في الجزيرة، وبعد الحفل قدم آلان جيمس للمستثمرين جوازت سفرهم الدومينيكية الجديدة.

منذ فتح أبوابها للأعمال التجارية، حرصت خدمات الهجرة والتجنيس على ربط علاقة خاصة بالجزيرة، وقد شهدت خلال عام 2019 أكبر عدد من عملائها في الإمارات الذين يتلقون جوازات سفرهم.

ومع قربها من الولايات المتحدة الأمريكية وسهولة الدخول بدون تأشيرة إلى أكثر من 130 دولة مع الحفاظ على حالة الإعفاء الضريبي ، تظل جزيرة دومينيكان الساحرة الجمال من بين أعلى ثلاث جوازت سفر تحرص مجموعة سمانا على اختيارها لعملائنا الذين يبحثون عن جنسية بديلة.

وبهذه المناسبة صرح سعادة إيمانويل نانثان قائلا: ” هناك العديد من (23)  الخيارات للحصول على الجنسية الثانية والإقامة الدائمة في العالم. لا يزال برنامج المواطنة الدومينيكية شائعا بسبب شفافيته وانخفاض سعره وفترته الزمنية اللازمة للحصول على الجواز. لقد أصبح الشرق الأوسط منطقة مهمة بالنسبة لنا، ومع افتتاح سفارة جديدة في أبو ظبي وقنصلية في دبي في وقت لاحق من هذا العام هو شهادة على العلاقات الثنائية المتنامية بين دولة الإمارات العربية المتحدة ودومينيكان ، الأمر الذي سيساعد أيضا في تعزيز تصنيف جواز السفر الدومينيكي .

ثم تابع قائلا: ” ستسمح لنا الدبلوماسية الجديدة بتقديم أفضل خدمة لإمكانية التوصل لاستقطاب مواطنين من الإمارات ومن الشرق الأوسط”

تسمح الدومينيكان  بفرض ضرائب ضئيلة مناسبة للمستثمر مع ضرائب على الممتلكات والميراث ومكاسب رأس المال، و أكبر عامل جذب للمستثمرين هو أن ضريبة الدخل الشخصية لا يتم فرضها إذا لم يتم الحصول على الدخل في كومنولث الدومينيكان،  بالإضافة إلى عدم وجود متطلبات الإقامة البدنية ، يتم تنفيذ برامج جنسية الدومينيكان  في حسابات الضمان التي تديرها الحكومة ، ولا توجد بها لغة أو عمر أو خبرة في العمل أو متطلبات التعليمية.

تعتبر جنسية الدومينيكان من خلال برنامج الاستثمار ثابتة بقوة القانون، وبما أن القانون المحلي لا يحتوي على أي قيود في الحصول على الجنسية المزدوجة ، فإن  الحصول على الجنسية الثانية من خلال الاستثمار في البلد هو عملية سرية لا تتطلب من الشخص التخلي عن جنسيته الحالية وأن يكون متواجدا للحصول على جواز السفر الدومينيكي.

“واصلت خدمات الهجرة والتجنيس الدولية على إظهار التزاماتها تجاه الدومينيكان من خلال فتح مكاتبها الخاصة في الجزيرة. ومنذ هذا الافتتاح الذي تم في أوائل 2019، انخفضت المدة الزمنية اللازمة لتسليم جواز السفر إلى النصف مع حصول غالبية العملاء على جواز سفر جديد خلال 4 أشهر فقط” كما جاء على تصريح السيد عمران فاروق، الرئيس التنفيذي لخدمات الهجرة والتجنيس ، والتي تعد جزءا من مجموعات شركات سمانا.

“ثم تابع قائلا:” نشكر سعادة إيمانويل نانثان على قضاء بعض الوقت خارج برنامجه الحافل بالنشاطات لمقابلتنا مع مستثمرينا، الشيء الذي سيعزز في استمرارية علاقتنا بالجزيرة  ويساعدنا في تقديم تقديم أفضل خدمة للأفراد المتقدمين لدينا”

يقدم برنامج المواطنة الاقتصادية الدومينيكانية  الذي تم انشاؤه عام 1993، قانونا للأفراد والأسر حاملي الجنسية الثانية التي  لا رجعة فيها، دون التقيد بزيارة البلد. تتمتع هذه الجزيرة الكاريبيىة بسمعة عالية على الصعيد الدولي، وبالتالي يوفر جواز سفرها فرصة السفر بدون تأشيرة إلى 130 دولة حول العالم بما في ذلك منطقة شنغن ، أوروبا، سويسرا وسنغافورة وهونج كونج،  والمملكة المتحدة  وغيرها من الدول.

تخويل الغرفة بتشكيل مجالس أعمال الدول الشقيقة والصديقة

قسما خاصا في إدارة العلاقات الدولية لدى الغرفة معني بمجالس الأعمال

• العويس: الجولة محطة مهمة أمام رجال الأعمال والمسؤولين لتجديد سبل التواصل وتوطيد العلاقات والتعرف على الخبرات وتنفيذ مشاريع مستقبلية
• بوخاطر: اطلاع ممثلي المجالس عن كثب على المزايا والفرص الاستثمارية التي تتيحها الشارقة في شتى المجالات

نظمت غرفة تجارة وصناعة الشارقة، اليوم (الاثنين)، جولة لرؤساء وأعضاء مجالس العمل في دولة الإمارات، شملت كلا من مركز إكسبو الشارقة، ومركز الشارقة لخدمات المستثمرين “سعيد”، ومجمع الشارقة للبحوث والتكنولوجيا والابتكار، فضلا عن اطلاعهم على أبرز المعالم الحضارية لإمارة الشارقة وتعريفهم بمشاريعها الرئيسية الرائدة وخططها المستقبلية، وما تشهده من تقدّم وتطور مستمر في كافة مناحي الحياة وعلى مختلف الصعد الاقتصادية والسياحية والثقافية.

وشارك في الجولة التي أقيمت تحت شعار “الشارقة بيئة الابتكار الباسمة”، سعادة وليد عبد الرحمن بوخاطر النائب الثاني لرئيس غرفة تجارة وصناعة الشارقة، ومحمد راشد الديماس وناصر مصبّح الطنيجي أعضاء مجلس إدارة غرفة الشارقة، وسعادة محمد أحمد أمين العوضي مدير عام غرفة الشارقة، إلى جانب عدد من المسؤولين بالغرفة ورجال الأعمال من الشارقة.

تجديد سبل التواصل وتوطيد العلاقات

وأكد سعادة عبد الله سلطان العويس رئيس مجلس إدارة غرفة تجارة وصناعة الشارقة، أن الهدف من الجولة هو التعريف بما حققته إمارة الشارقة من نهضة وتقدم في قطاعاتها كافة، والترويج للدور الإقليمي الذي تلعبه على المستوى الاقتصادي والتجاري والثقافي، وما توفره من مزايا وحوافز وتسهيلات جاذبة لمجتمع الأعمال، لافتا إلى أن تنظيم الدورة الثانية من جولة مجالس الأعمال، تأتي إنطلاقا من إيمان الغرفة بأنها من أهم الوسائل والسبل الرامية إلى تقوية الروابط بين البلدان المختلفة من جهة، ودعم العلاقات المتبادلة بين القطاعات الاقتصادية ودوائر الأعمال في تلك الدول من جهة أخرى، كما تعد محطة مهمة أمام رجال الأعمال والمسؤولين، لتجديد سبل التواصل وتوطيد العلاقات، التي نشأت وتطورت على مدى الأعوام الماضية، إضافة إلى كونها فرصة لبناء علاقات جديدة وتبادل المعلومات والتعرف على الخبرات المختلفة ومناقشة إمكانية تنفيذ مشاريع مستقبلية في إطار الخطط التنموية التي تتبناها وتطرحها حكومتنا الرشيدة.

إنعكاسات إيجابية

وقبل انطلاق الجولة، رحب سعادة وليد عبد الرحمن بوخاطر بالضيوف، مؤكدا أن الغرفة لمست خلال الدورة الأولى من جولة مجالس الأعمال إنعكاسات إيجابية على مستوى التعاون الاقتصادي والتجاري بين الشارقة ومختلف الدول الصديقة، التي صبت في خدمة مجتمعات الأعمال، بعد اطلاع ممثلي المجالس عن كثب على المزايا والفرص الاستثمارية التي تتيحها الشارقة في شتى المجالات، مشيرا إلى أن اختيار المؤسسات التي تم زيارتها هذا العام جاء بهدف اطلاع الضيوف على مدى التطور الذي حققته إمارة الشارقة في قطاعاتها كافة وخصوصا في مجال الخدمات الرائدة والمتميزة المقدمة للمستثمرين والمشاريع التنموية وتطوير المرافق العامة إلى جانب أهم المشروعات المستقبلية والأبحاث والتكنولوجيا المبتكرة التي تخطط لها الإمارة، فضلا عن تسليط الضوء على ما تزخر به من فعاليات ومشاريع تجسد شعار الجولة.

إنجاح أنشطة مجالس الأعمال

من جانبه أشار سعادة محمد أحمد أمين العوضي، إلى أن هذه الجولة تعد محطة هامة للإضاءة على ما تبذله الإمارة من جهود لتحقيق التنمية الشاملة والمستدامة، وغيرها من المشروعات التطويرية التي تخطط لها في إطار رؤيتها الاقتصادية الطموحة القائمة على التنويع الاقتصادي، لافتا إلى أن غرفة الشارقة ستحرص على تنظيم هذه الجولة بوتيرة دورية في إطار دورها لدعم وإنجاح أنشطة مجالس الأعمال في إمارة الشارقة وترسيخ الشراكة بين القطاعين العام والخاص والعمل على تناغم جهود الطرفين للارتقاء ببيئة الأعمال إلى أرقى المستويات، وذلك انطلاقا من سعي الغرفة الدؤوب وأولويتها المتمثلة في تعزيز مكانة الشارقة الإقليمية وسمعتها العالمية كوجهة اقتصادية رائدة وجاذبة للمستثمرين في كافة المجالات.

تخويل بتشكيل المجالس

بدورها أعلنت هبة المرزوقي تنفيذي أول مجالس الأعمال واللجان المشتركة في الغرفة، عن النظام المعدل الذي يخول غرفة الشارقة إمكانية تشكيل مجالس أعمال الدول الشقيقة والصديقة لتضم رجال أعمال من تلك الدول، وتكون الجهة التي تمثل وتعبر عن تطلعاتهم ورغباتهم وتحقق الأهداف العامة المتمثلة في العمل على تعزيز التعاون المشترك وزيادة حجم التبادل التجاري والاستثماري، فضلا عن تعريف مجتمع الأعمال بالفرص الاستثمارية المتاحة، وبناء تعاون مستقبلي مشترك، مشيرة إلى أن غرفة الشارقة، وانطلاقا من إيمانها بأهمية  الدور الذي تقوم به مجالس الأعمال من الناحية الاقتصادية، فقد استحدثت قسما خاصا في إدارة العلاقات الدولية لديها، معني بمجالس الأعمال واللجان المشتركة لضمان تقديم أفضل الخدمات لهم مما يعود بالنفع المتبادل في تحقيق تنمية اقتصادية حقيقية ومستدامة.

امكانات تنظيمية عالية

وتم عرض مادة فلمية عن دور وأهمية مجالس الأعمال، بعد ذلك بدأت الجولة بزيارة إلى مركز إكسبو الشارقة حيث تعرف الضيوف على مرافق المركز، والإمكانات التنظيمية واللوجستية التي يوفرها سواء للشركات العارضة أو للزوار، التي تعكس المكانة الرائدة التي يحظى بها، وأهميته على المستوى العالمي في تنظيم واستضافة العديد من المعارض والمؤتمرات الدولية، ومساهمته في تعزيز دور السياحة وقطاع الضيافة والأعمال، كما اطلعوا على أجندة المعارض الدولية التي سيتم تنظيمها هذا العام، بعد ذلك انتقلت الجولة بالضيوف إلى قناة القصباء المائية حيث زاروا مركز الشارقة لخدمات المستثمرين “سعيد”، الذي يعد الأول من نوعه على مستوى الإمارة، واطلعوا على خدمات إصدار التراخيص التجارية، وكيفية الحصول على الموافقات اللازمة لتأسيس المشاريع الجديدة، والخدمات التي يوفرها للمستثمرين ورجال الأعمال، وكانت المحطة الأخيرة للجولة في مجمع الشارقة للبحوث والتكنولوجيا والابتكار، حيث كان في استقبال الوفد سعادة حسين محمد المحمودي الرئيس التنفيذي للمجمع الذي قدم عرضا تعريفيا تحدث خلاله عن المجمع وأهم المميزات والخدمات والتسهيلات التي يقدمها للمستثمرين وخططه المستقبلية كما تناول أهم الاستثمارات التي يحتضنها نتيجة للخدمات ذات المستوى العالمي في بيئة استثمارية مثالية تساعد الشركات والاستثمارات الابتكارية على النمو والازدهار، بالإضافة الى استعداد مجمع الشارقة للبحوث والابتكار لتقديم كافة التسهيلات للشركات من مختلف دول العالم التي ترغب في العمل والاستثمار في القطاع المعرفي الذي يعتبر بمثابة نقطة ارتكاز تستند عليه رؤية المجمع ورسالته من خلال دعم وتشجيع وتطوير منظومة الابتكار، ودعم الأبحاث العلمية التطبيقية والتكنولوجية للقيام بالأنشطة الاستثمارية، ضمن منطقة تتميز باتباعها لأفضل المعايير الدولية في تقديم الخدمات النوعية التي ستساعد على جذب الاستثمارات للعمل بجو استثماري آمن وبنية تحتية متكاملة، مما يتيح فرصا كبيرة للصناعات والمنشآت التكنولوجية للنجاح والاستمرار.

لقاءات عمل ثنائية

واختتمت الجولة بالعودة إلى غرفة الشارقة، حيث تم تنظيم لقاءات عمل ثنائية بين رؤساء وأعضاء مجالس الأعمال خلال مأدبة غداء، بحضور سعادة عبد الله سلطان العويس رئيس مجلس إدارة غرفة تجارة وصناعة الشارقة، وعدد من أعضاء مجلس الإدارة وسعادة محمد أحمد أمين العوضي مدير عام الغرفة، وسعادة سيف محمد المدفع الرئيس التنفيذي لمركز إكسبو الشارقة، حيث تم بحث مجالات التعاون المتاحة والممكنة، كما أثنى رؤساء وأعضاء مجالس الأعمال على أهمية هذه المبادرة معربين عن شكرهم لغرفة الشارقة لمساهمتها في إلقاء الضوء على ما تزخر به الإمارة من إمكانيات اقتصادية واستثمارية، وحرصها الدؤوب على تعزيز العلاقات مع بلدانهم ودفعها نحو مزيد من الازدهار والتعاون البنّاء.

مدير البلدية: المدينة الفاضلة غدت مقصداً للمواطنين والمقيمين من شتى أنحاء الإمارة للعيش والسكن فيها نظراً لما توفره من مقومات العيش الكريم لكافة سكانها

كشفت بلدية مدينة دبا الحصن في إمارة الشارقة النقاب عن إنجاز القسم الهندسي في البلدية لـ 2584 معاملة خلال العام الماضي 2019، من بينها قيامهم بـ 1468 جولة تفتيشية هدفت إلى ضبط الحركة في قطاع المشاريع والانشاءات في مختلف أنحاء المدينة الفاضلة.

وبين التقرير السنوي لإنجازات القسم الهندسي الذي أصدرته البلدية مؤخراً إلى أن فرق الرقابة والتفتيش في القسم قد أعطوا 528 إخطاراً خلال العام الماضي، لضمان الالتزام بالتعليمات واللوائح والقوانين المنظمة لحركة العمل في المدينة.

وعن المعاملات الداخلية أوضح التقرير إلى أن موظفي القسم قاموا بتوثيق 108 عقد أجار، وأصدروا 55 شهادة اعتماد مخططات، واعتمدوا 75 مخططا آخر، كما قاموا بإصدار 36 شهادة توصيل خدمات للسكان، وأجازوا بناء 61 مسلحا، بالإضافة إلى إجازة 63 بناء عادي، كما صرحوا ببناء 20 خيمة عادية و5 خيم رمضانية، وأصدروا 16 تصريحاً للصيانة.

وحول المشاريع التي أنجزها القسم خلال العام الماضي، أكدت البلدية في تقريرها أنه قد تم استلام حدائق الأحياء السكنية في منطقتي المهلب والغربي استلاما مبدئياً، بالإضافة إلى استكمال مشروع تعديل ديكورات مبنى البلدية الرئيسي بنسبة 100%، وانشاء مصلى للنساء في مبنى البلدية، واستكمال مشروع إنشاء مصلى خارجي للرجال، وصبغ ومعالجة الواجهة الجانبية لمبنى البلدية الرئيسي بنسبة 100%، وتشغيل مصعد البلدية ومتابعة صيانته، وتعديل مكاتب قسم الزراعة في الصالة المغلقة في الحديقة العامة، واستلام الصالة المغلقة في الحديقة العامة استلاماً نهائياً ومتابعة صيانة المبنى، وتوريد وتركيب طاولة اجتماعات في الغرفة الذكية، واستكمال مشروع تعديل مكاتب المجلس البلدي.

وقال سعادة طالب عبدالله اليحيائي مدير البلدية في تعليقه على التقرير أن البلدية بكافة أقسامها مستمرة في جهودها للعمل على تقديم أفضل الخدمات للمواطنين والمقيمين في المدينة الفاضلة، والعمل على راحتهم وسعادتهم، والتأكد من الالتزام باللوائح والقوانين الناظمة للقطاع الانشائي في المدينة، والتأكد من استيفاءه لمعايير وضوابط الأمن والسلامة، في ظل النهضة العمرانية الكبيرة التي تشهدها المدينة الفاضلة التي غدت مقصداً للمواطنين والمقيمين من شتى أنحاء الإمارة للعيش والسكن فيها، نظراً لما توفره من مقومات العيش الكريم لكافة سكانها في ظل الأمن والسلام والازدهار الذي تشهده تحت راية قيادتنا الرشيدة ورؤاها الحكيمة.

وعن المشاريع المستقبلية أشار مدير البلدية الى أنه يجري حالياً دراسة مشروع تعديل مدخل البلدية، ومشروع محطة تجميع النفايات، إضافة إلى مشروع صيانة حمامات النساء في مبنى البلدية الرئيسي.

وحول الأنشطة والبرامج التي نفذها القسم الهندسي خلال السنة الماضية أوضح التقرير أن البلدية قد شاركت في “برنامج مهندس المستقبل” الذي يأتي ضمن الأنشطة المستحدثة في الخطة الاستراتيجية للإمارة الهادفة إلى التنمية الشاملة للأطفال في مختلف المجالات، وصقل مهاراتهم وميولهم، وفتح المجال لهم لإطلاق العنان واكتشاف قدراتهم، وتدريبهم عملياً على أساسيات الهندسة، والعمل في ميادينها، إلى جانب تعزيز روح الإبداع والابتكار لديهم، وتوفير بيئة تعليمية جاذبة تنمي مواهبهم وخبراتهم في مختلف العلوم.

تأهيل 200 مرشدة على مدار 14 عاما

يقدمه نخبة من الخبراء من الكوادر الطبية والمثقفات الصحيات ومرشدات واستشاريات الرضاعة

• النومان: تأهيل سفيرات للجمعية للمساهمة في تحقيق أهدافها التي ترنو لها في نشر ثقافة الرضاعة الطبيعية في المجتمع

أطلقت جمعية أصدقاء الرضاعة الطبيعية إحدى الجمعيات الداعمة للصحة التابعة لإدارة التثقيف الصحي بالمجلس الأعلى لشؤون الأسرة في الشارقة اليوم (الإثنين) الدورة الرابعة عشر من برنامج “مرشدات الرضاعة الطبيعية”، بمشاركة 20 متدربة من الأمهات العاملات وربات المنازل والمهتمات بالرضاعة الطبيعية من مختلف الجنسيات، ويستمر لمدة 12 يوم في مقر المجلس الأعلى لشؤون الأسرة في الشارقة .

ويهدف البرنامج الذي يقدم باللغتين العربية والإنجليزية إلى تعريف المتدربات بفوائد الرضاعة الطبيعية وأهميتها، وفهم احتياجات المولود الجديد، ومكونات حليب الأم ومميزاته وأهميته لصحة الطفل، كما يسعى إلى التعريف بالعوائق التي قد تواجه الأم المرضعة وكيفية تجاوزها، ومخاطر الحليب الصناعي المتعددة، وأساليب الرضاعة الطبيعية ومفاتيح نجاحها.

مجتمع صحي وسعيد

ورحبت المهندسة خولة عبد العزيز النومان رئيسة جمعية أصدقاء الرضاعة الطبيعية، بالمشاركات في البرنامج، معربة عن فخر الجمعية بهن كعضوات جديدات ومرشحات لمهمات تطوعية رائدة، ومثنية على الدور الذي سيقمن به بعد تخرجهن من البرنامج حيث سيصبحن سفيرات للجمعية ما سيسهم بشكل كبير في تحقيق أهدافها التي ترنو لها في نشر ثقافة الرضاعة الطبيعية في المجتمع بشكل أوسع، وتوفير كافة وسائل الدعم الممكنة لتقديم النصح والإرشاد للأمهات ومساعدتهن على الالتزام بها لصالح صحة أطفالهن وسلامة مجتمعهن، وذلك تحقيقا لرؤى وتوجيهات قرينة صاحب السمو حاكم الشارقة، سمو الشيخة جواهر بنت محمد القاسمي رئيسة المجلس الأعلى لشؤون الأسرة بالشارقة، في تعزيز مكانة الشارقة كمدينة صحية وصديقة للأطفال واليافعين، والوصول إلى مجتمع صحي وسعيد.

وأشارت إلى أن جمعية أصدقاء الرضاعة الطبيعية تركز من خلال برامجها ومبادراتها التي تطلقها سنويا على الجوانب التوعوية والتثقيفية والتدريبية معا، للتعريف بفوائد الرضاعة الطبيعية وأهميتها من الجانبين الديني والنفسي، وتعزيز ثقافة الأمهات بالفوائد المتعددة لها والتي تساعد على تحسين الصحة العامة والنفسية للأم وإنقاص الوزن بعد الولادة، وتقليل وهن العظام والاصابة بسرطان الرحم والثدي، كما تعمل على تقوية المناعة لدى الطفل وتزويده بالغذاء المناسب وخاصة الدماغ، وحمايتهم من التهابات الأذن والجهاز التنفسي وتقليل الاصابة بالحساسية وتقوية القدرة الذهنية والذكاء، فضلا عن التقليل من الإصابة بالبدانة والسمنة في المستقبل، داعية المتدربات إلى الإستفادة من البرنامج وأن تكون تجربتهم في التطوع مع الجمعية تجربة مفيدة وهادفة.

نخبة من الخبراء

ويُقدم برنامج مرشدات الرضاعة الطبيعية، من قبل نخبة من الخبراء ذوي الاختصاص من الكوادر الطبية العاملة في المراكز الصحية والمستشفيات المختلفة في إمارة الشارقة، بالإضافة إلى مجموعة من المرشدات والإستشاريات المتطوعات بالجمعية، والمثقفات الصحيات من إدارة التثقيف الصحي بالمجلس الأعلى لشؤون الأسرة، ويشرف على  تنفيذ البرنامج  موظفات ومتطوعات الجمعية، كما تشهد فترة التدريب تقديم مجموعة من الهدايا للمتدربات الجدد، وفحوصات الضغط والسكر مجانية لكافة الحضور.

ونجح برنامج مرشدات الرضاعة الطبيعية على مدار 14 عاما بتدريب أكثر من 200 مرشدة، حيث يحرص على تخريج مرشدات متمرسات بكافة الطرق الرامية إلى تحفيز الأمهات على الرضاعة الطبيعية، فضلا عن تعريفهن بالطرق الصحية والآمنة لشفط وتخزين الحليب الطبيعي، إلى جانب التعريف بالخدمات الكثيرة التي تقدمها الجمعية لمنتسباتها والأسرة والمجتمع في إمارة الشارقة، حيث تعد جمعية أصدقاء الرضاعة الطبيعية جمعية تطوعية غير ربحية تعمل تحت مظلة المجلس الأعلى لشؤون الأسرة منذ العام 2004، وتحظى برعاية كريمة من سمو الشيخة جواهر بنت محمد القاسمي قرينة صاحب السمو حاكم الشارقة رئيسة المجلس الأعلى لشؤون الأسرة.

بمجموع جوائز وصلت قيمتها إلى خمسة ملايين دولار وبتنظيم جامعة خليفة للعلوم والتكنولوجيا في أبوظبي

في اليوم الختامي لتحدي محمد بن زايد العالمي للروبوت 2020 الذي تنظمه جامعة خليفة للعلوم والتكنولوجيا، قام معالي الدكتور مغير خميس الخييلي، عضو المجلس التنفيذي لإمارة أبوظبي ورئيس دائرة تنمية المجتمع بتكريم الفريق المكون من جامعة التشيك التقنية وجامعة بنسلفانيا وجامعة نيويورك والذي فاز في التحدي الكبير، كما كرم معاليه الفائزين في فئات التحدي الثلاث من تحدي محمد بن زايد العالمي للروبوت 2020 والذي امتد لثلاثة أيام.

وقام معالي الدكتور مغير خميس الخييلي بتسليم الفرق الفائزة في الفئات الثلاث للتحدي الأول والثاني والثالث العديد من الجوائز القيمة خلال حفل التكريم.

وشهد حفل الختام حضور معالي حسين بن إبراهيم الحمادي، الرئيس الأعلى لتحدي محمد بن زايد العالمي للروبوت 2020 والدكتور عارف سلطان الحمادي، نائب الرئيس الأعلى لتحدي محمد بن زايد العالمي للروبوت 2020 ومعالي الدكتور محمد المعلا، عضو اللجنة التوجيهية لتحدي محمد بن زايد العالمي للروبوت 2020 إضافة لحضور ممثلي الجهات الراعية للتحدي والمسؤولين والشركاء وممثلين عن القطاع الأكاديمي وقطاع البحوث والقطاع الصناعي ومؤسسات القطاع الحكومي، وأعضاء الفرق المشاركة بتحدي محمد بن زايد العالمي للروبوت 2020.

وفي التحدي الكبير، فاز فريق الجامعات الثلاثي المكون من جامعة التشيك التقنية وجامعتي بنسلفانيا ونيويوك بالمركز الأول، وجاء فريق جامعة بون بالمركز الثاني، في حين حظي فريق مكون من أعضاء من جامعة البولوتكنيك في مدريد وجامعة بابلو أولفيدي وجامعة بوزنان للتكنولوجيا والمركز الوطني الفرنسي للبحث العلمي بالمركز الثالث. أما في التحدي الأول، فقد حل فريق معهد بكين للتكنولوجيا بالمركز الأول، في حين جاء الفريق المكون من جامعة التشيك التقنية وجامعة بنسلفانيا وجامعة نيويورك، وفريق جامعة طوكيو في المركزين الثاني والثالث على التوالي. وفي التحدي الثاني حاز الفريق الذي ضم ثلاثي الجامعات (التشيك التقنية وبنسلفانيا ونيويورك) على المركز الأول، فيما جاء فريق (نمبرو) من جامعة بون  ثانياً وفريق جامعة الدنمارك التقنية ثالثاً. وفي التحدي الثالث، فقد حل فريق جامعتي إشبيلية التقنية ولشبونة في المركز الأول فيما جاء فريق جامعة الدنمارك التقنية وفريق جامعة نيو ساوث ويلز في سدني في المركز الثاني.

يذكر أنه في تحدي محمد بن زايد العالمي للروبوت 2020 تمت الموافقة على 32 فريقاً من أصل 134 فريقاً مرشحاً من 17 دولة حول العالم مشاركة في التحدي.

وفي هذه المناسبة، قال الدكتور عارف سلطان الحمادي: “تؤكد النسخة الثانية من تحدي محمد بن زايد العالمي للروبوت على المكانة التي يحظى بها تحدي محمد بن زايد العالمي كأحد أهم المسابقات العالمية في مجال الروبوتات والذكاء الاصطناعي، كما تؤكد على المكانة التي تحظى بها جامعة خليفة كمؤسسة رائدة في مجال التعليم العالي والتي تسعى دائماً إلى تحريك عجلة الابتكار في جميع مجالات العلوم والهندسة والتكنولوجيات الحديثة.”

وأضاف: “نتقدم بالتهنئة لجميع الفائزين بتحدي محمد بن زايد العالمي للروبوت 2020، سواء في التحدي الكبير أوالتحديات الثلاثة، حيث تستحق هذه الفرق التكريم لما أبدوه من التزام وتصميم ومثابرة خلال المسابقة والذي ساهم بشكل متواصل في رفع مستوى التميز الذي جسدته الروبوتات ذاتية التحكم. يتضح لنا من خلال هذا التحدي كيفية التطور المتواصل الذي يطرأ في عالم التكنولوجيا، والذي سيجعل من المركبات الجوية والأرضية ذاتية التحكم جزءاً أساسياً من حياتنا اليومية”.